Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 1,9Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,9Kommunikation
- 1,9Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- 1,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Coaching
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Sicherheit meines Arbeitsplatzes. Das Unternehmen scheint sehr stabil und zahlt immer pünktlich. Auch der Veränderungswille in den letzten Jahren ist gut. Es besteht der Will zu einem modernen Arbeitgeber zu werden. Dran bleiben!
Die klare Ziele die gesetzt werden
Freundlich. Versucht Wohlfühlatmo zu schaffen und viel zu bieten damit man nicht nach hause will. Viele Freiheiten für (fast) alle
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine Angaben da diese zur Löschung dieser Bewertung führen
Ist mit öffentlichen Verkehrsmitteln sehr schwer zu erreichen.
Ich wüsste jetzt keine speziellen Punkte die schlecht seien
Verbesserungsvorschläge
Keine Vorschläge, da diese zur Löschung der Bewertung führen
An dem Zusammenhalt aller Mitarbeiter muss noch gearbeitet werden. Es gibt leider noch einige Kollegen, die zu einer negativen Stimmung beitragen.
Mal Zulieferer auf den Zahn fühlen Siehe KOnscha ! Solche versager muss man doch entlarven !?
Arbeitgeber trifft schon die richtigen Entscheidungen sonst wäre das Unternehmen nicht da wo es heute ist
Mehr und besser zuhören. Ausreden lassen. Dankbarkeit äußern.
Alle sollten die gleiche Arbeitskleidung tragen und sich an die Arbeitszeiten halten. Zu viel Wilkür
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von JUMBO-Textil ist Gleichberechtigung mit 2,1 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Nie was negatives mitbekommen!
Alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von JUMBO-Textil ist Karriere/Weiterbildung mit 1,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch hier befindet man sich in einem Veränderungsprozess. Man achtet immer mehr auf internes Personal und deren Stärken.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- JUMBO-Textil wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet JUMBO-Textil schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen JUMBO-Textil als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 46% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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