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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 1,8Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2012 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nichts mehr.
Führung auf Augenhöhe
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Chef und seine Projektleiter!!!
Verbesserungsvorschläge
Es wäre großartig, wenn der ehemalige Firmengründer zurückkehren könnte. Allerdings würde es viel Zeit in Anspruch nehmen, das Vertrauen der Mitarbeiter und Kunden in das Unternehmen wiederherzustellen.
Mehr auf die vielen scheidenen Mitarbeiter hören und Kritik auch mal annehmen. So hat es leider keine Zukunft. Darum gehen derzeit auch viele altgedienten.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K ist Kommunikation mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kommunikation findet hier nicht statt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K
Branchendurchschnitt: Handel
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Auf jegliche Kritik verzichten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Kallert Elektrotechnik Michael Kallert e.K
Branchendurchschnitt: Handel





































