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Keksbäcker Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,50 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 24.Juni 2015
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Macht weiter so!

Pro

So, erstmal zu den vorherigen Bewertungen. Ich weiß ja nicht in wie weit die Damen und Herren schon mal im Berufsleben standen, aber das was hier teilweise geschrieben wurde ist einfach nur lächerlich, daneben und unprofessionell. Urlaubstage werden natürlich bezahlt. Sowie alle Überstd. es verfällt nichts!(Ein sehr gr. Plus!) Lohn wird je nach Qualifizierung gezahlt, aber mind. der Mindestlohn. Schürzen und Kopfbedeckung werden gestellt. Was ich sehr gut finde. Arbeitskleidung muss selbst gewaschen werden. Finde ich persönlich nicht schlimm. Ist auch ganz normal in einem Klein bis Mittelständigen Unternehmen. Chefs sind sehr nett und haben immer ein offenes Ohr. Man muss nur zu ihnen gehen. Denn Gedanken lesen können die nicht! Sonderleistungen in Form von Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld gibt es nach einem Jahr Betriebszugehörigkeit. Stätiger Personalwechsel oder vermehrte Kündigung konnte ich nicht feststellen. Arbeit der Mitarbeiter wird in Form von Pizza, Snacks, Obst, Süßes uvm. regelmäßig geschätzt. Naschen ist erlaubt und auch gewünscht. Personalrabatt im Laden, sowie wöchentliche mitnahme von Gebäck sind vorhanden. Was mich besonders gefreut hat, war die schöne Weihnachtstüte vor den Betriebsferien und das Jahresanfangsessen. :)

  • 29.Jan. 2015 (Geändert am 02.Feb. 2015)
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Es hilft nur ein Umdenken der Verantwortlichen und das Erkennen, dass die Arbeitsleistung, die vor dem Erfolg steht, letzten Endes ganz wesentlich den Mitarbeitern zu verdanken ist. Eine leistungsgerechte Entlohnung, die Verbesserung der allgemeinen Arbeitsumstände, Mitarbeiterinformation und -motivation und nicht zuletzt mehr Menschlichkeit, würden sich sicherlich auch produktiv sehr positiv auswirken.

Pro

flexible Arbeitszeit ist möglich, kein spezielles Vorwissen nötig

  • 08.Sep. 2014 (Geändert am 09.Sep. 2014)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Für das Personal ist immer ein offenes Ohr bei der Geschäftsleitung,
man muß die Gesprächseinladungen nur annehmen.

Vorgesetztenverhalten

Hier ist nicht klar zu erlesen ob die Produktionsleitung gemeint ist, davon gibt es mind. 3 Pers die Anweisungen geben.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Ungelernten Arbeitkräfte werden nach Tarif bezahlt, Qualizierte Arbeitkräfte erhalten. Übertariflich bezahlt. Je nach zugehörigkeit erhältman zusätzlich Leistungen


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kununu Scores im Vergleich

Keksbäcker
2,50
4 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Nahrungsmittel / Land / Forstwirtschaft)
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15.620 Bewertungen

kununu Durchschnitt
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1.406.000 Bewertungen