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IT 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,8
kununu Score12 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Webentwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø50.200 €
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Unternehmenskultur

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Kultur
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Kultur
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Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    83%83
  • HomeofficeHomeoffice
    83%83
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • ParkplatzParkplatz
    58%58
  • BarrierefreiBarrierefrei
    50%50
  • CoachingCoaching
    42%42
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Faire Kommunikation und Raum für eigene Bedürfnisse
Bewertung lesen
Genug Zeit für Fortbildungen und interne Fortbildungsprojekte, die Möglichkeit Fullstack zu entwickeln, moderne Tech Stack (React/Typescript/nest.js in meinem Fall), Freizeitevents (Feierabendbier, LAN Partys und Teamausflüge), Poolfahrzeug für jeden zugänglich, die N64 und das TEAM
Die wirklich wunderbare Teamatmosphäre, die oben erwähnten Incentives und der Mut immer wieder Sachen neu zu denken
Kollegen, Arbeitsatmosphäre, Incentives, Team-Events (Grillen und Spieleabend z.B.)
Bewertung lesen
Tolles Team, es wird viel Wert auf Mitarbeiter und Kundenzufriedenheit gelegt,
flexible Arbeitszeiten, Aufstiegsmöglichkeiten
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Man muss sich selbst um die Fortbildung kümmern und diese organisieren (Zeit hierfür wird jedoch immer eingeräumt)
Siehe Verbesserungsvorschläge
Bewertung lesen
Siehe Verbesserungsvorschläge
Mir fällt hier spontan nichts ein.
Ich habe nichts am Arbeitgeber negativ auszusetzen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Am neuen Geschäftskonzept festhalten, man spürt die positiven Veränderungen dank Fokus auf Green-Field-Projekte.
- Mehr Getränkeauswahl (wir hatten früher doch mal Mate?!)
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Mitarbeiter für Mülltrennung sensibilisieren, Fortbildungsbudget pauschal pro Jahr anbieten, ansonsten fällt mir nichts ein :-)
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Eine bessere Mülltrennung, neue N64 Controller und einen Fitnessraum für das neue Büro
Mehr Fortbildungsangebote/Kurs-Portale,
Ich fände es schön, wenn uns höhenverstellbare Tische zur Verfügung gestellt werden könnten oder die Möglichkeit besteht, auch im Stehen zu arbeiten.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von KLQC IT ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Einfach nur super!
5
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Super Team!
Siehe Arbeitsatmosphäre
5
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Die Mitarbeiter untereinander zeigen sich sehr hilfsbereit und sind bei Fragen und Problemen immer gute Ansprechpartner. Darüber hinaus bereichern Mitarbeiter, die bspw. nicht Teil eines Projekts, sind das Projekt mit neuen Sichtweisen. Dabei sind alle Mitarbeiter offen und ehrlich zueinander.
Auch außerhalb der Arbeitszeiten verbringt das Team gerne Zeit miteinander, da unter den Mitarbeitern ein sehr freundschaftliches Verhältnis besteht.
5
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Das Team hält immer zusammen auch wenn man nicht im selben bereich Arbeiten sollte.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KLQC IT ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Kein Kollege ist älter als 40, daher kann ich den Punkt hier nicht bewerten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).


Ungefähr jedes Jahr kommen neue Technologien und Frameworks hinzu. Zuletzt PrimeReact und vite.js - man hat somit zu keinem Zeitpunkt das Gefühl stehen zu bleiben. Abseits davon gibt`s einen Austausch über alle Kollegen hinweg mit Praxiserfahrungen und neuen Impulsen. Es werden auch auf Nachfrage E-Learning-Kurse und Messebesuche bezahlt. Letzteres habe ich aber noch nicht genutzt.
5
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Es gibt ein großes Angebot an Kursen und weiteren Möglichkeiten, um sich in seiner eigenen Geschwindigkeit fortzubilden. Interne Fortbildungsworkshop gibt es auch 2-3x im Jahr. Bezahlte "größere" Fortbildungen muss man selbst ansprechen, dementsprechend gibt es hier einen Punkt Abzug von mir.
4
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Hier muss man proaktiv Weiterbildungen und Kurse vorschlagen, die anschließend aber nahezu immer genehmigt werden. Die interne Ausbildung innerhalb des Unternehmens ist top. Aufstiegsmöglichkeiten sind vorhanden.
4
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Man muss sich selbst um die Fortbildung kümmern und diese organisieren (Zeit hierfür wird jedoch immer eingeräumt). Mehr Fortbildungsangebote/Kurs-Portale wären nett.
Weiterbildungsmöglichkeiten werden hauptsächlich über qualitative Online-Kursen angeboten. Unter dem Kollegium werden häufig News bzgl. State of the Art in der Branche miteinander geteilt. Innerhalb des Unternehmens bestehen diverse Möglichkeiten zur Gestaltung der eigenen Karriere und des Aufgabenspektrums. Ebenfalls werden besonders gute Leistungen anerkannt und können ggf. Aufstiegsmöglichkeiten ermöglichen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KLQC IT wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet KLQC IT besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden KLQC IT als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KLQC IT als eher modern.
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