Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenWie er es schafft sich nach außen hin zu verkaufen (...).
Die hohe Fachkompetenz einiger weniger Kollegen im Fuhrpark (Technik) und der Verwaltung.
Den Umgang mit berechtigter Kritik. Das fehlen einer Arbeitnehmervertretung bzw. Betriebsrat.
Diese und andere Bewertungen zur Selbstreflexion nutzen! Durch Reformen und Veränderungen der hohen Mitarbeiterfluktuation entgegenwirken.
Eine Betriebsratsbildung nicht behindern sondern forcieren und als Chance für einen langfristigen Unternehmenserfolg sehen.
Der am besten bewertete Faktor von KLVrent ist Umgang mit älteren Kollegen mit 2,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eine wirklich sozialverträgliche Führung seitens der Leitung sieht anders aus. Außer man gehört zum elitären Clan. Unter den meisten Kollegen und Kolleginnen ist die Zusammenarbeit jedoch gut.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KLVrent ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Fehlanzeige.
Fehlanzeige!
