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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,3Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 4,2Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    68%68
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • HomeofficeHomeoffice
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    26%26
  • CoachingCoaching
    21%21
  • KantineKantine
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    16%16
  • RabatteRabatte
    16%16
  • DiensthandyDiensthandy
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Einige Kollegen, (zum Teil) flexible Arbeitszeiten, einige kreative Aufgabenfelder möglich
Bewertung lesen
Kristronics ist ein sehr guter Arbeitgeber. Die Aufgaben sind interessant und die Kollegen sind sehr nett.
Die persönlichen Entwicklungschancen sind gut und jeder Mitarbeiter wird sehr wertgeschätzt.
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das Betriebsklima ist durchweg sehr gut, man hilft sich gegenseitig und zeigt Verständnis
Bewertung lesen
Hier gibt es gratis Wasser.
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- Hohes Gestaltungspotential
- Teamgeist
- Aktivitäten in Zukunftstechnologien
- Kundenorientierung
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Vorgesetztenverhalten, die Intransparenz, das Arbeitsklima, die Weiterbildungsperspektiven, die Bezahlung, die leider kaum vorhandene Fairness und Wertschätzung
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Läst sich zu wenig in der Fertigung blicken, dabei könnte er sich mal die Sorgen der Kollegen anhören.
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die Unternehmenskommunikation, es fehlt ein wenig an Struktur und Organisation in einer aktuell immer schnelllebigeren Zeit.
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Vor allem das Personalmanagement.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Kompletter Wechsel der Führungskräfte
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Die Mitarbeiter sofort mitnehmen wenn es Brennt.
Die Kollegen leisten viel wenn es dauf an kommt, aber wo bleibt die Wertschätzug !!
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Überdachung eines Fahrradstellplatzes; stärkere Förderung von Gesundheitsmaßnahmen
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Die Aktivitäten zur Verbesserung des Images weiter forcieren.
Angebote zur Weiterbildung verstärken.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Kristronics ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Es wird alles erledigt was aufkommt.
5
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Der Kollegenzusammenhalt ist zum Teil ganz gut, auch wenn insgesamt kaum einer Lust hat, an Team Events teilzunehmen, weil niemand mehr Zeit als nötig mit der Firma und dem Team verbringen möchte. Sogar bei der Weihnachtsfeier waren alle nach 1 h und 15 Minuten (die Zeit, die man sich als Arbeitszeit anrechnen lassen konnte) sofort weg.
3
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Der Zusammenhalt der Mitarbeiter im Unternehemen ist klasse, weil für einander eingestanden wird.
5
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Die Stimmung unter den Kollegen ist gut. Teamwork wird gelebt (schwarze Schafe gibt es immer).
4
Bewertung lesen
Der Kollegenzusammenhalt ist ausgezeichnet, eine gegenseitige Unterstützung findet statt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kristronics ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Soweit ich weiß sind Weiterbildungen gar nicht möglich. Wenn man sich weiterbilden möchte, wird man von Kristronics weder finanziell noch sonst wie unterstützt.
1
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Haben einige Führungskräfte und ihre Stellvertreter bitter nötig. Aber auch am nötigsten wird gespart. Für den Otto-Normal-Angestellten ein utopisches Verlangen. - Vielleicht gibt es hohle Versprechungen die niemals umgesetzt werden, dass ist dann aber auch schon das höchste der Gefühle.
1
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Weiterbildungen oder Schulungen sind eine Rarität.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kristronics wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Kristronics besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kristronics als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 19 Bewertungen schätzen 42% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kristronics als eher modern.

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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kristronics
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Ohne klare Abläufe arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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