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Deutschland Branche EDV / IT
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LANx GmbHLANx GmbHLANx GmbH
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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    54.545454545455%
    Gut (2)
    18.181818181818%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,64
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
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  • 0 Azubis sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

LANx GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,64 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 08.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Mit Arbeitgeber-Kommentar

Arbeitsatmosphäre

gemütliches Büro, große Küche, hilfbereite Kollegen, lockerer Umgang, Absprachen werden eingehalten und Rückhalt ist immer vorhanden

Vorgesetztenverhalten

Projekte werden immer im Team besprochen, eigene Einbringung extrem wichtig

Kollegenzusammenhalt

große Hilfsbereitschaft und Flexibilität

Interessante Aufgaben

Sehr unterschiedliche Kundeninfrastrukturen, Zuteilung nach Wissenstand und Interesse möglich

Kommunikation

muss man manchmal etwas nachhelfen, dann läuft das schon ;) - Eigeninitiative ist gefragt

Gleichberechtigung

Geringer Frauenanteil, es werden aber keine Unterschiede gemacht

Umgang mit älteren Kollegen

langedienende Kollegen werden berücksichtigt, Fairness und Gleichbehandlung haben aber auch einen hohen Stellenwert

Karriere / Weiterbildung

Kleines Unternehmen, daher grundsätzlich schwierig aber nicht absolut unmöglich, abhängig von Kundenprojekten und Bedarf

Gehalt / Sozialleistungen

Hohe Leistung und Engagement wird belohnt

Arbeitsbedingungen

Hardware wird nach Bedarf angeschafft, Mitarbeiter mit einbezogen

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Mülltrennung und Recycling wird angestrebt, es gibt aber noch Luft nach oben. Unterstützung von Vereinen mit sozialem Engagement

Work-Life-Balance

Feste Arbeitszeiten, Ausnahmefälle sind aber möglich, je nach Aufgabenbereich auch Homeoffice

Image

Sehr Unterschiedlich, Negatives teilweise auch unbegründet oder unklar, im Großen und Ganzen immer Besser, Feedback dafür sehr wichtig

Verbesserungsvorschläge

  • Mehr Teammeetings im kleinen Kreis, Qualität fordert auch Zeit

Pro

Immer ein offenes Ohr und ehrliches Feedback

Contra

Ordnung muss sein, soweit so gut, aber teilweise etwas übertriebenes Regelwerk, wirkt abschreckend

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    LANx GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Liebe/r Kollege/in, vielen Dank für den schönen Kommentar, der uns wirklich sehr freut. Menschlichkeit, Fairness, ein tolles Team und positive Atmosphäre ist uns in der Tat ein wichtiges Anliegen – sind wir doch ein Unternehmen einer Größe, bei der jeder Einzelne zählt. Ja, das mit der Kommunikation ist leider in vielen Unternehmen immer wieder ein Thema – aber wir denken, wir haben hier schon deutliche Zeichen gesetzt (z.B. die regelmäßigen Teammeetings) und werden auch weiter und kontinuierlich daran arbeiten. Die Zeit wollen und müssen wir uns nehmen. Danke auch für die Gegenposition zu negativen Kommentaren – wir wissen, dass Beurteilungen sehr individuell sind und manchmal auch enttäuschenden Erfahrungen ehemaliger Mitarbeiter geschuldet sind. Wir bleiben weiter dran – für Euch, unsere tollen Kollegen/innen und für die Zufriedenheit unserer Kunden. Viele Grüße Jens Albrecht

Jens Albrecht
Geschäftsführer
LANx GmbH

Arbeitsatmosphäre

Alle Stunden müssen erfasst werden. Wenn man nicht genug Stunden, die an den Kunden verrechnet werden können, abliefert muss man sich rechtfertigen

Vorgesetztenverhalten

Ein Teamleiter nimmt seinen Job ernst und kommuniziert mit seinem Team. Der Andere vertritt eher die Meinung von einem der Geschäftsführer was eine Diskussion überflüssig macht.
Der zweite Geschäftsführer bleibt leider eher im Hintergrund.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen sind super. Jeder hilft wo er kann und biete Unterstützung an.

Interessante Aufgaben

Es gibt interessante Projekte, die aber fast nur von zwei Personen umgesetzt werden.
Der Alltag besteht eher aus langweiliger, manueller Prüfung von Kundensystemen. Eine Aufgabe die eigentlich von einem Monitoringsystem erledigt werden sollte.

Kommunikation

Das Meiste wird nur im internen Kreis der Geschäftsführung besprochen um dann vollendete Tatsachen zu kommunizieren.

Arbeitsbedingungen

Moderne Arbeitsplätze, aber das Gebäude ist mit seinem Dachbodencharakter eher weniger als Büro geeignet.

Work-Life-Balance

Man kann seien Startzeit frei wählen zwischen 8 und 9 Uhr. Leider keine wirklich flexiblen Arbeitszeiten. Homeoffice wird bei Vertragsverhandlungen zugesagt, aber das Versprechen wird nie eingelöst.

Image

Auf den ersten Blick scheint die Firma super zu sein. Wenn man aber etwas hinter die Fassade blickt fallen schnell Probleme auf.

Verbesserungsvorschläge

  • Es sollte weniger Druck auf die Mitarbeiter ausgeübt werden, Termine beim Kunden sollten so geplant werden, dass man die Chance hat eine Mittagspause zu machen

Pro

Moderne Arbeitsmaterialien und ein gutes Team aus Kollegen.

Contra

Beim Vorstellungsgespräch wird viel versprochen und anschließend wenig gehalten, die Büroräume sind eher ungepflegt

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten
  • Firma
    LANx GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT
Mit Arbeitgeber-Kommentar

Kommentar des Arbeitgebers

Vielen Dank für die Bewertung, die wir hier in den wesentlichen Punkten kommentieren möchten: 1. Dass Stunden erfasst und dem Kunden berechnet werden, ist das Geschäftsmodell eines Dienstleisters. Würden wir das nicht tun, hätten wir unseren Geschäftszweck verfehlt. 2. Die Aussage, dass ein Teamleiter die Meinung der Geschäftsführung vertritt, darf man nicht auf schlechtes Verhalten zurückführen – im Gegenteil: Die Geschäftsführung und in der Konsequenz die Teamleitung hat einen Auftrag und eine Verantwortung für das Unternehmen und deren Mitarbeiter. Dass manche Dinge anders gesehen werden, kann vorkommen, ist aber am Ende durchdacht, abgewogen und dient der gesunden Zukunft des Unternehmens und der Sicherung der Arbeitsplätze. 3. Für wen was eine interessante Aufgabe ist, muss und kann nur jeder für sich selbst definieren. Gibt es im Unternehmen Bereiche, in die man gerne mit reinschnuppern möchte, oder für die man sich engagieren und einsetzen will, stehen hier die Türen offen. 4. Strategische Unternehmens-Entscheidungen werden im Kreis der Geschäftsführung besprochen und verantwortet. Das ist die Aufgabe einer Geschäftsführung, die ein – in die Zukunft ausgerichtetes – Unternehmen zu führen und zu verantworten hat. 5. Bislang gab es keine Beschwerden wegen unserer Büroflächen – im Gegenteil, alle fühlen sich recht wohl bei uns, was man sich auch gerne auf unserer Homepage ansehen kann. Dennoch befinden wir uns seit geraumer Zeit auf der Suche nach neuen, modernen und größeren Räumlichkeiten, die man aber in München – vergleichbar mit dem privaten Wohnungsmarkt – nicht so einfach findet. Außerdem stellen Mietverträge eine gewisse Bindung dar. 6. Homeoffice nutzen einige Mitarbeiter im Unternehmen. Dies setzt aber eine gegenseitige Vertrauensbasis und eine gewisse Zeit der Firmenzugehörigkeit (z. B. nach der Probezeit) voraus, was eben jene anderen Mitarbeiter erfüllen. Bei Mitarbeitern in der Probezeit können wir dies leider nicht anbieten. Mit freundlichen Grüßen Jens Albrecht

Jens Albrecht
Geschäftsführer
LANx GmbH

  • 03.Apr. 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Atmosphäre insgesamt gut, manchmal etwas stressig, dies ist in der IT aber normal.

Vorgesetztenverhalten

Im großen und ganzen normal, kleinere Reibungspunkte sind ab und zu normal.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut, Kollegen helfen untereinander aus, komme gut klar.

Interessante Aufgaben

Abwechslungsreiche Tätigkeiten durch Kunden in Unterschiedlichen Branchen.

Kommunikation

Kommunikation könnte teilweise besser sein, hier gibt es zwar Verbesserungen, die greifen aber noch nicht komplett.

Karriere / Weiterbildung

Habe bisher viel gelernt, hier ist aber Eigeninitiative gefragt.

Arbeitsbedingungen

Arbeitsbedingungen OK, teilweise recht laut, wenn alle telefonieren. Ansonsten top.

Work-Life-Balance

Für eine IT Firma recht gut, ab und zu Überstunden lassen sich nicht vermeiden.

Verbesserungsvorschläge

  • -Kommunikation verbessern.

Pro

-Nette Kollegen
-Abwechslungsreiche Tätigkeit
-Gute Anbindung
-Viel gelernt bisher

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten wird geboten
  • Firma
    LANx GmbH
  • Stadt
    München
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    IT

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Bewertungsdurchschnitte

  • 11 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    54.545454545455%
    Gut (2)
    18.181818181818%
    Befriedigend (1)
    9.0909090909091%
    Genügend (2)
    18.181818181818%
    3,64
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

LANx GmbH
3,64
11 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (EDV / IT)
3,68
153.529 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,28
2.610.000 Bewertungen