Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Lautstark?

Lautstark wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Lautstark schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Lautstark das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lautstark wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lautstark als eher modern.

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Lautstark
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Hund erlaubt
60%60
Homeoffice
60%60
Gute Verkehrsanbindung
60%60
Mitarbeiter-Events
40%40
Flexible Arbeitszeiten
40%40
Internetnutzung
40%40
Coaching
20%20
Diensthandy
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Transparente, ehrliche Kommunikation und das echte Ausleben von den "flachen Hierarchien", die in anderen Unternehmen nur als Buzzword existieren.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn man schon auf innovativ macht, sollte man sich nicht wie die CDU verhalten

September 2022Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lautstark ist Work-Life-Balance mit 2,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Das Unternehmen legt großen Wert auf Freizeitausgleich, Entlastung der Mitarbeiter:innen und zeigt sich flexibel, wenn es um Teilzeit oder Home-Office geht.
Bei einer Agentur im Bereich der Live-Kommunikation kommt es branchenbedingt allerdings immer wieder zu sehr arbeitsintensiven Hochphasen, in denen ein "9-5" Arbeitsalltag häufig über lange Strecken nicht möglich ist. Darüber sollte man sich klar sein.

Januar 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

Wer für die Konzeption und Umsetzung von vielfältigen Kommunikationsmaßnahmen brennt und sich auch für die praktisch/technischen Elemente der Produktionen begeistern kann, findet hier sicher ein Zuhause, in dem er/sie Erfahrungen sammeln und sich stetig weiterentwickeln kann.

Januar 2023Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Lautstark wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Lautstark schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lautstark als eher modern.