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KMLS 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score95 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,8Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
HLK-Techniker:in7 Gehaltsangaben
Ø47.500 €
Gebäudetechniker:in5 Gehaltsangaben
Ø33.000 €
Projektmanager:in4 Gehaltsangaben
Ø55.800 €
Gehälter für 10 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
KMLS Gruppe
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Sich kollegial verhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
KMLS Gruppe
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 84 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    67%67
  • DiensthandyDiensthandy
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    56%56
  • InternetnutzungInternetnutzung
    56%56
  • FirmenwagenFirmenwagen
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    37%37
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • CoachingCoaching
    30%30
  • HomeofficeHomeoffice
    30%30
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    27%27
  • RabatteRabatte
    26%26
  • EssenszulageEssenszulage
    18%18
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • KantineKantine
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Tolles familiäres Miteinander.
Starke Entwicklungschancen. Ein selbstbewusstes Auftreten in einem sehr schweren Markt. Der Mitarbeiter ist das wichtigste Asset. Das wird jeden Tag vermittelt.
Bewertung lesen
Selbstständiges arbeiten, eigenes Auto, nette Kollegen, coole Sommer- und Weihnachtsfeste
Vertrauensvoll und komfortabel. Kommt mit allen klar.
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Bei uns bekommt jeder eine Chance.
Trotz der überregionalen Tätigkeiten wird sehr viel dafür getan, dass das Familiäre Gefühl weiterhin bestand hat.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es gab nichts zu beanstanden . Alle waren nett und zuvorkommend
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Kommunikation könnte manchmal besser laufen.
Es wird einfach zu viel gefordert. Zu viel Reisebereitschaft, zu viele Notdienste. Zu wenig Gehalt. Ungleiche Gehälter unter den Kollegen, Qualifikation unerheblich.
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Nichts zu bemängeln
Bewertung lesen
Zu wenig Teamevents
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Gehalt
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Sollten selbst ausbilden und dann haben Sie gute Mitarbeiter .
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Je tiefer der See ist, desto breiter wird er.
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Die Kommunikation gehört ausgebaut
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Momentan keine Vorschläge. Ein Punkt wäre eine neue Software, wobei diese gerade in der Einführung ist.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von KMLS Gruppe ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).


Alt und Jung haben sich gut ergänzt
5
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Schwer zu beurteilen, da ich alleine meine Arbeiten ausführe. Aber was ich so erlebt habe und von anderen berichtet bekomme ist positiv
4
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Geht immer noch besser
4
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Absolut top
5
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So wie ich es mitbekomme, ist hier bei der KMLS alles eine große Familie.
Ich habe seit dem ich hier bin, nicht einmal einen anderen Gedanken entwickelt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von KMLS Gruppe ist Kommunikation mit 3,5 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).


Absprachen und generelle Kommunikation ist an manchen Stellen verbesserungswürdig.
3
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Es wird sich Mühe gegeben. Ausbaufähig
3
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da geht mehr
3
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Gab es kaum. Man konnte das Gespräch zwar suchen, jedoch gab es nur leere Versprechungen, es hat sich nie etwas geändert. Mitarbeiter wurden grundsätzlich nicht Ernst genommen.
1
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Absprachen werden nicht eingehalten
Pläne werden nicht umgesetzt
Pläne sind nicht durchdacht und kurzweilig, bis eine andere Lösung zur Hälfte eingeführt wird, um letztlich eine bessere Planung zu implementieren.
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 24 Bewertungen).


Wurde angeboten und von mir vor Ort
ausgeführt . Eup und Vefk Kurse in Spanisch und Deutsch .
5
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Es werden immer wieder interne und externe Schulungen angeboten.
5
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Bleibt jedem selbst überlassen wie weit er gehen möchte. Förderung wir angeboten.
5
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Diesbezüglich wird sehr viel getan. Weiterbildung ist ein großes Thema.
5
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Viele Schulungen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KMLS Gruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet KMLS Gruppe schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden KMLS Gruppe als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 95 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 29 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei KMLS Gruppe als eher modern.
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