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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Firmenwagen
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Homeoffice
Diensthandy
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung- Kollegiales miteinander
- Freie Gestaltung des eigenen Aufgabengebietes
- Technisch auf dem neusten Stand
Sehr hilfsbereites, kollegiales miteinander. Jeder hilft dem anderen wo er kann.
Das Betriebsklima ist im allgemeinen sehr gut. Es herrscht eine lockere, freundschaftliche Atmosphäre. Jeder weiß was er zu tun hat und kann sich wenn es darauf ankommt auf den anderen verlassen.
Die Gestaltung des eigenen Aufgabengebietes wird einem fast komplett selbst überlassen. Angenehmes arbeiten!
Das Gehalt ist zufriedenstellend. Potenzial nach oben gibt es hier ...
Vernünftige Arbeitszeiten
Solides Unternehmen
Neues Denken und Strukturen
Innovationsfreude
Schlechte Zusammenarbeit Neid unter Kollegen
Anmaßende Bemerkungen seitens des Vorgesetzten
Erzwungene Überstunden
Mobbing
Keine Unterstützung
Keine freien Kaltgetränke für die Belegschaft
Besserer Umgang mit Mitarbeitern Besseres Klima unter den Mitarbeitern
Sehr vieles!!!
Freie Kaltgetränke für die Belegschaft
Der am besten bewertete Faktor von MEBASA, Uwe Jung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr hilfsbereites, kollegiales miteinander. Jeder hilft dem anderen wo er kann.
Gutes junges und motiviertes Team.
