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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,6Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2009 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Kantine
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Coaching
- Rabatte
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
welcome Policy
die Kollegen
Weitestgehend flexible Arbeitszeit
Entwicklung des Unternehmens
Was Mitarbeitende schlecht finden
letztendlich ist man mit Problemen auf sich allein gestellt.
Gehaltsstruktur. Fehlende Karrieremöglichkeiten. Es gibt keine Benefits außer Obstkorb. Unterhalb von Scientist wurden nach Corona die persönlichen Laptops konfisziert
wirbt mit Familienfreundlich; sieht in wahrheit anders aus
Stressige Atmosphäre und hoher Work load
Verbesserungsvorschläge
es wird gespart, also auch am Personal
Gehälter anpassen an die Arbeitserfahrung anstatt an den Zeitpunkt der Bewerbung!
Transparenz in Bezug auf Beförderung, auch zwischen den unterschiedlichen Abteilungen!
Vorgesetzte in Mitarbeiterführung schulen!
Angemessene Bezahlung und Benefits
Alles muss sich verbessern nie wieder
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medigene ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die wenigsten werden befördert. Die Richtlinien für Beförderung sind sehr undurchsichtig und auch hier wird enorm zwischen den Abteilungen unterschieden. Auch hier muss man das Glück haben, einen Teamleiter zu haben, der sich für seine MA einsetzt, ansonsten kann man die Beförderung vergessen.
Weiterbildungen sind frühestens ab Scientist Level vorgesehen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Medigene wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Medigene besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Medigene als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Medigene als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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