Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
RabatteInteressantes Arbeitsfeld
Die Teamleitung ist ein Schatz. Sie hat immer ein offenes Ohr und nimmt jeden einzelnen Kollegen wahr.
Die Kollegen im Innendienst, Kollegen im Außendienst und die Kollegen im Lager arbeiten mit dem Außendienst eng zusammen. Lösen Probleme immer, sind sehr flexibel und unterstützen uns im Außendienst sehr.
Chef&Chefin begegnen jedem auf Augenhöhe mit viel Respekt.
Ich danke allen Kollegen, denn nur durch euch gehe ich immer wieder gerne zur Arbeit.
Das man immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter hat.
Im Gegensatz zu großen Mitbewerber, sehr nah am Patienten!! Unfassbar guter Service, kostest zwar Zeit aber die dürfen wir uns nehmen.
Hat immer ein offenes Ohr für Sorgen der Mitarbeiter.
GF macht im Notfall auch Versorgungen.
Unterstützt das Team.
Unfreundlichkeit, Ignoranz (Emails, Fragen werden einfach nicht beantwortet), unbegründete böse Unterstellungen
Das Verhalten der Chefetage ist in vielen Punkten einfach unterirdirsch schlecht. Die Firma könnte so toll laufen, wenn der Führungsstil und die Einstellung verändert werden würden. Ebenso muss das Privatleben der Mitarbeiter respektiert und geschützt werden. Überarbeitete Angestellte weisen natürlich eine hohe Fehlerquote auf und sind eine Gefahr für Patient und den Straßenverkehr.
Gibt es nichts
Große Gebiete.
.... fast ( leider ) alles andere!
Professioneller Umgangston
Freundlicheres Auftreten
Gute Einarbeitung
Offene Karten zur Tätigkeit beim Bewerbungsgespräch
Zur Zeit habe ich keine.
Prozesse genauer festlegen und dann langfristig umsetzen
Gibt nichts, was sich verbessern sollte.
Intensivere Einarbeitung.
Der am besten bewertete Faktor von Medilog Hamburg Teinert ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Für Wertschätzung gibt es keine alters begrenzung, also auch kein Unterschied.
Diese werden sehr geschätzt und ich profitiere oft von deren Wissen.
Jeder Mitarbeiter dieser Firma wird gleich behandelt,ob jung oder alt.
Es wird kein Unterschied gemacht
Ist normal.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Medilog Hamburg Teinert ist Work-Life-Balance mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Im Außendienst hat man immer mal wieder lange Tage mit spontanen Einsätzen
Am Besten läuft es, wenn man kein Privatleben hat
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Weiterbildung sind immer möglich und werden viel angeboten. Auch der interne Aufstieg ist möglich.
Wer sich weiterentwickeln möchte und dies bekannt gibt, wird auch in dessen unterstützt.
Großzügige Angebote und viele Möglichkeiten.
Weiterbildungen werden reichlich angeboten.
Weiterbildungswünsche werden ermöglicht
