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movingimage EVP GmbH: unser Büro - IT (obere Etage)movingimage EVP GmbH: unser Büro - Business Administration & Geschäftsführungmovingimage EVP GmbHVideo anschauen

Bewertungsdurchschnitte

  • 64 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (50)
    78.125%
    Gut (9)
    14.0625%
    Befriedigend (5)
    7.8125%
    Genügend (0)
    0%
    4,31
  • 50 Bewerber sagen

    Sehr gut (40)
    80%
    Gut (4)
    8%
    Befriedigend (4)
    8%
    Genügend (2)
    4%
    4,35
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
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Firmenübersicht

movingimage ist ein führender Anbieter von Enterprise-Videomanagement-Lösungen.

Wir wollen den Umgang mit Videos in Unternehmen revolutionieren, sodass interne & externe Kommunikation, Lernen und Innovation ihr volles Potenzial entfalten können.

Die cloudbasierte Lösung von movingimage bietet Unternehmen eine zentrale Plattform um sämtliche Videos für Kunden, Partner und Mitarbeiter effizient zu verwalten und auf jedes beliebige Endgerät zu streamen. Die Plattform gewährleistet höchste Sicherheitsstandards und integriert sich nahtlos in vorhandene IT-Landschaften – weitere Systeme, wie Content-, Digital-Asset- sowie Produktinformations-Management können einfach angebunden werden.

Mediatheken und Videoportale können zusätzlich maßgeschneidert bereitgestellt werden.

Der movingimage Webcast kombiniert Videostreaming mit interaktiven Präsentationsformaten - sei es für Vorstellungen von Quartalsberichten, Produktveröffentlichungen, Marketingstrategien oder zur Schulung von Mitarbeitern.

Weltweit haben wir bereits über 500 Unternehmen als Kunden, darunter auch 21 DAX-Konzerne wie VW, Allianz, BMW und Bayer. 

Wir bewegen Videos - gemeinsam mit dir bewegen wir noch mehr.

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Kennzahlen

Mitarbeiter

100

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

Perspektiven für die Zukunft

Aktuelle Stellenangebote gibt´s auf unserer Webseite unter "Career".

Wir sind grundsätzlich für jeden offen und daher auch an Initiativbewerbungen interessiert, insofern das Bewerberprofil zu unserer Unternehmensausrichtung passt. 

Benefits

-flexible Arbeitszeiten: Bei uns gibt es keine vorgeschriebenen Arbeitszeiten - stattdessen erfolgt eine Abstimmung mit dem jeweiligen Team. Generell bewegt sich die Kernarbeitszeit ungefähr zwischen 10:00 und 16:00 - ansonsten kann sich jeder Mitarbeiter seine Arbeitszeiten frei und flexibel einteilen. Im Gegensatz zu vielen anderen Unternehmen ist gegen 18:00 bei den Meisten tatsächlich Feierabend, danach sind nur noch vereinzelt ein paar Kollegen im Büro anzutreffen. Es erfolgt keine Arbeitszeiterfassung - die Arbeit läuft auf Vertrauensbasis.

-externe Weiterbildungsmöglichkeiten (Workshops, Vorträge, ...): sind individuell möglich & können bei Interesse und Bedarf auf Anfrage – für jeden Fachbereich - gebucht werden

-Mentorenprogramm: Mitarbeitern, die neu bei uns anfangen, wird ein persönlicher Mentor zur Seite gestellt. Er kann den Einstieg erleichtern und in der Anfangszeit für alle Fragen und Unsicherheiten zu Rate gezogen werden. 


außerdem bieten wir unseren Mitarbeitern:

-Homeoffice kann bei Bedarf in Anspruch genommen werden

-ausschließlich unbefristete Verträge

-30 Urlaubstage pro Jahr

-betriebliche Altersvorsorge

- geförderte Vorsorge- und Gesundheitskurse über das Programm "machtfit" (Betriebliches Gesundheitsmanagement)

-kostenlose Sprachkurse (Englisch & Deutsch) für verschiedene Sprachniveaus 

-firmeneigene Parkplätze: sind direkt am Gebäude vorhanden & können individuell gebucht werden

-jeden Montag kostenloses Frühstück für alle

-Kantine im Gebäude: jeden Tag mehrere verschiedene Menüs zur Auswahl

Standort

Standorte Ausland

USA:

- 80 Pine Street, 24th Floor New York, NY 10005

- 445 Bush St. San Francisco, CA 94108

Japan:

- Japan 〒 160-6133 Nishishinjuku, 8 Tokyo, Shinjuku

Impressum

www.movingimage.com/imprint

Für Bewerber

Videos

Wanna know what our developers do all day? ;)
We´re hiring!
What ist the "Essenskarussell"?
No need to sing. Just code. ;)
So arbeiten wir.
movingimage - VideoManager
Internship at movingimage via Workeer
Software-Entwickler bei movingimage

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

  • Frontend Developers (m/f)
  • IT Systemadministrator (m/f)
  • DevOps Engineers (m/f)
  • PHP Developers m/f)
  • Java Developers (m/f)
  • UX/UI Designer (m/f)
  • Client Executive Manager - Key Account Manager  (m/f)
  • Customer Relations Manager (m/f)
  • IT Project Manager/Product Owner (m/f)
  • IT Produktmanager (m/f)
  • Assistent der Geschäftsführung (m/f)

Gesuchte Qualifikationen

PHP / Java / AngularJS / Typescript / Linux / Agile / GIT / Javascript / HTML5 / Agilität / B2B / Video-Streaming / Encoding / CRM / Salesforce / Systemintergration / Online-Video

Gesuchte Studiengänge

Vorwiegend:

  • Computer Engineering, Studium der Informatik, Computer Science Engineering
  • Wirtschaftswissenschaften, BWL,Wirtschaftsinformatik

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Bei uns hat jeder die Möglichkeit, etwas zu bewegen und das, was ihn bewegt, voranzutreiben. 

Durch unsere agile Arbeitsweise können schnell Dinge umgesetzt werden und fallen nicht "hinten herunter". Wir begrüßen das aktive Einbringen von eigenen Ideen. Durch die Scrum-Methode können Projekte direkt in einen bestimmten "Sprint" aufgenommen, Abhängigkeiten mit anderen Teams geklärt und so schnell zum Ziel gebracht werden. 

Auf unserem Blog sind viele weitere Informationen rund um unsere Arbeitsweise zu finden. 

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Anstatt einem starren Organigramm haben wir das movingimage agile "mia" framework - oben in dem "So arbeiten wir."-Video wird es näher erklärt. 

Ein flexibler Positionswechsel innerhalb des Unternehmens ist durchaus möglich - für den Fall, dass ein Mitarbeiter feststellen sollte, dass er in einem anderen Team oder Projekt besser aufgehoben ist und sich dort mehr entfalten kann. Denn sind unsere Mitarbeiter mit mehr Spaß und Begeisterung bei der Sache, so ist das sowohl für den Mitarbeiter selbst als auch für den Unternehmenserfolg von Vorteil. 


Nicht zu vergessen ist die Lage! Unser Büro liegt direkt an der Spree - vom Schreibtisch aus haben wir den Blick aufs Wasser. Auf unserer Spree-Terrasse kann man die Mittagspause verbringen oder sich auf ein Feierabendbier mit Kollegen treffen, um den Arbeitstag ausklingen zu lassen. 

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Unser Standort ist sehr zentral gelegen - in Friedrichshain nahe der Warschauer Straße. So sind wir von vielfältiger Gastronomie, Clubs und Bars umgeben, die unsere Kollegen zur Mittagspause gerne in Anspruch nehmen. 


Firmenevents sind ein fester Bestandteil von movingimage. Mehrmals im Jahr finden bei uns Review Days (Mitarbeiter präsentieren im Kreise der Kollegen, Freunde und Familien die Erfolge der letzten Wochen oder Monate - um anschließend den Tag mit Musik und gutem Essen ausklingen zu lassen) & Company Meetings (Mitarbeiter werden zu allen möglichen Themen intern auf den neusten Stand gebracht). Unsere Weihnachtsfeiern sind das größte Event des Jahres, bei der in besonderer Atmosphäre für alle Mitarbeiter unvergessliche gemeinsame Erinnerungen entstehen. 

Wie würden wir die Firmenkultur umschreiben?

-flache Hierarchien & Agilität: Jeder Mitarbeiter ist gleichwertig. Es ist der aktive Austausch sowohl zwischen einzelnen Mitarbeitern als auch zwischen den Teams und Fachbereichen gefragt. Die Türen unserer Geschäftsführung stehen für Anliegen jedes Mitarbeiters offen. 

-Offenheit & Diversität: Wir wertschätzen jeden Menschen - unabhängig von seinem Hintergrund - und sind offen für die besonderen, individuellen Eigenschaften jedes Mitarbeiters. Diskriminierungen jeglicher Art sind bei uns fehl am Platz. 

-all around the world: Wir sind sehr international und das spürt man auch im Arbeitsalltag. Durch unsere Mitarbeiter ist tatsächlich jeder Kontinent der Erde bei uns vertreten. 

-Gemeinschaft: Erst die Gesamtheit unserer Mitarbeiter macht movingimage zu dem, was es ist. Wir legen Wert auf ein soziales Miteinander zwischen allen Mitarbeitern. 

-familienfreundlich: Die Vereinbarkeit von Job & Familie ist uns wichtig. Wir haben und zeigen Verständnis für familiäre Angelegenheiten. 

Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir sind ein wachsendes Unternehmen. Dementsprechend werden immer neue zusätzliche Mitarbeiter eingestellt. 

Durch die Internationalität unserer Unternehmensausrichtung und unserer Mitarbeiter ist die vorherrschende Arbeitssprache Englisch, wobei auch Deutsch von den meisten Mitarbeitern gesprochen wird. 

Wir arbeiten in einem modernen Open Space BüroDas macht ermöglicht Transparenz zwischen den einzelnen Teams und erleichtert den Austausch der Mitarbeiter untereinander. 

Bewerbungstipps

Erwartungen an Bewerber

Leidenschaft

Begeisterung

Lernbereitschaft

Offenheit

Kritikfähigkeit

Einbringen neuer Ideen

Einsatzbereitschaft

Flexibilität

Unser Rat an Bewerber

Bescheid wissen über unsere Produkte bzw. unser Business

Bevorzugte Bewerbungsform

über unsere Webseite: www.movingimage.com/career

Auswahlverfahren

1.& 2. Job-Interview

Probetage (mit gemeinsamen Essen)

Präsentationstermine

movingimage EVP GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

4,31 Mitarbeiter
4,35 Bewerber
0,00 Azubis
  • 31.Mai 2018 (Geändert am 15.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

-Very international team with an open, trustful atmosphere
-You can develop your skills and grow in a very professional environment
-Good transparency given through beweekly joint reviews where all the teams present their sprint results and regular updates from the management

In general, if you like to take on responsibility, be a part of an international successful software company and like to develop your skills and personality, you are open to change and many cultural backgrounds this is definitely the right place for you!

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    movingimage EVP GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 19.Mai 2018
  • Mitarbeiter
  • Softgarden

Verbesserungsvorschläge

  • I have been given a supervisor who assigns me tasks but do not clear my doubts. As a result I get stuck, or even if I ask the concerned person he is too busy to provide time. However, there is another colleague who helps me out with the tasks and I can successfully complete it. I do not think this is a problem of the system, but a particular supervisor and his schedule.. So what I think that there should be a proper doubt clearing session, set along with the task list in order to avoid such confusion.
Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Essenszulagen wird geboten
  • Firma
    movingimage EVP GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    IT
  • 09.März 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • 1) Colourful sticky notes don’t make you agile. Adapt the processes and structures for growth. 2) Check your policy and do not treat talents as disposable workforce: hire and fire is not built for long term success.

Pro

HR does a great job in engaging new people, arranging language courses and also in keeping a good mood with parties and events, sweets, fruits and more.

Contra

The lack of perspective, short term thinking, and the “alternative truths” behind the corporate culture are very disappointing. Hierarchy matters more than they say and it should. The agility flag is used to hide messy decision making (often heard: “It doesn’t really matter, the CEO decides anyway”).

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    movingimage EVP GmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

Bewertungsdurchschnitte

  • 64 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (50)
    78.125%
    Gut (9)
    14.0625%
    Befriedigend (5)
    7.8125%
    Genügend (0)
    0%
    4,31
  • 50 Bewerber sagen

    Sehr gut (40)
    80%
    Gut (4)
    8%
    Befriedigend (4)
    8%
    Genügend (2)
    4%
    4,35
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

movingimage EVP GmbH
4,33
114 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Internet / Multimedia)
3,84
46.813 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.895.000 Bewertungen