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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 2,7Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,7Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 33 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Kantine
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Events
- Coaching
- Parkplatz
- Kinderbetreuung
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Tolles kollegiales Umfeld, 1A Verwaltung die auf Dienstwünsche gut eingeht !
Tolles Team, super Verwaltung und eine tolle Führung. Gute Vielfalt.
Pünktliche bezahlung
Kollegiales Verhalten zwischen Fahrern und Vorgesetzten, Verständnis für jede einzelne Lebenssituation, Arbeitssicherheit und Gesetze werden eingehalten, Dienste können mitbestimmt werden
Offene und faire Kommunikation in allen Bereichen und Ebenen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mit welch miesen Methoden ich (und auch Andere) aus der Firma gedrängt wurden.
Lehrfahrer hat gut bewertet an Teamleitung negativ weitergeleitet
Oben schon beschrieben
Mangelhafte Kommunikation, extrem lange Bewerbungszeit (über 7 Monate), fehlende Ehrlichkeit
Noch nichts gefunden :-)
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf uns Fahrer eingehen, dann sind nicht soviel krank...
Die Schwarzen Schafe die wegen jedem Husten daheim bleiben ausmisten.... oder lügen und dann erfährt man das sie beim Fußball sind...
Vielleicht mal auf die Fahrer und deren Probleme eingehen, damit nicht mehr so viele kündigen.
Ohne Fahrer - keine MVG!!!
Schade, gewisse Lehrfahrer führen sich auf wie Prüfer! Keine Lehrhilfe, nur negative Erfahrungen
Seine Politik dringend überdenken.
Die Samstags-Öffnungszeiten der Kunden-Center überdenken. Sind diese wirklich noch notwendig und Zeit gemäß!?
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,6
Der am besten bewertete Faktor von MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Gut für die Arbeit ;)
natürlich kann es immer mehr sein aber man verdient definitiv nicht schlecht ;)
Super Gehalt, alles nach Tarif TV-N
Sehr gutes und pünktliches Gehalt. Urlaubs- & Weihnachtsgeld ist hier selbstverständlich. Überstunden können zu einem späteren Zeitpunkt genommen, aber auch ausbezahlt werden. VL-Verträge werden bezuschusst.
Gehalt nach Tarifvertrag plus Zuschläge.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Gruppengespräche laufen ins Leere und jeder Gruppenleiter erzählt etwas anderes
Auf Nachfrage bei Problemen wird von niemandem reagiert
Zahlreiche Kommunikationen mit Mitarbeitern laufen ins Leere. Siehe auch vorheriger Punkt: Ich wurde von Lehrfahrern positiv bewertet, jedoch offensichtlich wurde es negativ an die Gruppenleitungen weitergeleitet.
Gibt es nicht egal was ist Hauptsache man fährt Scheibenwischer defekt egal man soll trotzdem fahren auch wenn man nichts sieht
Nicht vorhanden, ein Fahrer U-Bahn /Bus oder Tram hat nicht zu kommunizieren außer mit der Leitstelle und das auch nur bei Verfrühungen oder Verspätungen!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Kann aber muss man nicht...
Wer sich gut anstellt kann es weit bringen !
Sehr gute Fort-& Weiterbildungsmöglichkeiten für die berufliche Tätigkeit, aber auch für die eigene Persönlichkeitsentwicklung
Man kann sehr gut nur in Teilzeit dort arbeiten und sich trotzdem mit Titeln schmücken, die nach weitaus mehr klingen als in Wirklichkeit dahintersteckt. Viele füllen nur Formulare oder Tabellen aus, der Titel erweckt aber den Anschein als würde weitaus mehr dahinterstecken. Jeder hat seinen festen Aufgabenkatalog. Wer richtig Karriere im Leben machen und sein Potenzial voll ausschöpfen möchte, sollte sich woanders bewerben.
Wurde mir angeboten, jedoch nicht umgesetzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 64% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 32 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
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Gehälter
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MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Wirtschaftlich handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
MVG Münchner Verkehrs Gesellschaft
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik