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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,8Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    59%59
  • HomeofficeHomeoffice
    56%56
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • RabatteRabatte
    47%47
  • ParkplatzParkplatz
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • CoachingCoaching
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    3%3
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    3%3

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Du-Kultur, angenehme Atmosphäre und tolles Miteinander. Der Mensch zählt genauso wie die Leistung, um das Unternehmen gemeinsam voranzubringen.
Bewertung lesen
Team- und Firmenevents sind sehr gut. Hier wird viel Geld ausgegeben.
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Unternehmenskultur und strategische Ausrichtung (Digitalisierung, neue Geschäftsfelder, organischer Wachstum).
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Solange man ein Projekt hat und es keine Probleme gibt, hat man auch keine Probleme. Aber wehen wenn.
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Familiäres Betriebsklima und Mitgestaltungsmöglichkeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es wird geredet am ende passiert gar nicht.
Dauernd zu versuchen den fehler auf ein anderen zu schieben.
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Ich verstehe nicht wenn man sogar so unfähig ein Arbeitszeugnis falsch ausstellen, diese mega schief auszudrucken und wenn dann sogar die zuständige Leitung darauf blind unterschreibt und dies nicht erkennt?!?
Alles. Verlogen, hinterfotzig und nicht kommunikativ
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Informationspolitik. Projekte. Umgang.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wer so mit eigenen Mitarbeitern umgeht, wird niemals erfolgreich sein! Dieses Unternehmen sucht billige Arbeitskräfte gerne auch im Ausland, ohne Hochabschluss, ohne Ausbildung! Es geht hauptsächlich darum, dass der Mitarbeiter seine Arbeit stumpf abarbeitet. Wertschätzung, Motivation und harmonisches Arbeitsklima sind Fremdwörter für dieses Unternehmen!
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Das Unternehmen ist beratungsresistent
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Machen und nicht reden.
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Mehr in Werbung investieren, um das Unternehmen bekannt zu machen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von MVI Group AUTOMOTIVE ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es werden keine Unterschiede im Alter gemacht, egal in welcher Hinsicht.
5
Bewertung lesen
Jeder ist herzlich willkommen
5
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Gerade bei älteren Kollegen wird die Erfahrung geschätzt und sinnvoll im Unternehmen eingebracht. Auch angepasste Arbeitszeitmodelle sind möglich.
5
Bewertung lesen
Es gibt ein paar ältere Kollegen. Der Altersdurchschnitt ist ziemlich jung und man könnte der Auffassung sein, dass man lieber junge einstellt.
4
Bewertung lesen
Ältere Kollegen werden geschätzt, aber eingestellt wurde bisher noch keiner.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MVI Group AUTOMOTIVE ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Wird angesprochen aber am ende passiert gar nicht.
1
Bewertung lesen
Weiterbildungen? Was ist das? Man bekommt das was man für das Projekt benötigt (Fahrerlaubnis des Kunden), aber keine sonstigen Weiterbildungen.
1
Bewertung lesen
Es gibt das was notwendig ist, sprich vom Kunden gefordert wird.
2
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Gibt es schlichtweg nicht
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MVI Group AUTOMOTIVE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Automobil schneidet MVI Group AUTOMOTIVE gleich ab wie der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 60% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MVI Group AUTOMOTIVE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 34 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MVI Group AUTOMOTIVE als eher modern.

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Unternehmenskultur

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Moderne
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MVI Group AUTOMOTIVE
Branchendurchschnitt: Automobil

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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