Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 3,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- k. A.Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
An sich ein Unternehmen mit Potenzial, schlaue Köpfe und ein Büro in guter Lage.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Siehe oben..
Kurzgefasst: Junge Leute mit wenig Berufserfahrung und einem naiv-positiven Menschenbild über den Tisch ziehen und deren Situation ausnutzen.
Kommunikation mangelhaft, fehlende Wertschätzung und ein unausgewogenes Verhalten aus Geben und Nehmen, sprich man sollte vielleicht darüber nachdenken ob man sich auch mal ein wenig Zeit für Werkstudenten und Praktikanten nimmt und diesen auch mal etwas zeigt und beibringt.
Das sind genau die Unternehmen die sich bald über faule Studenten und den schlimmen Fachkräftemangel beschweren
Verbesserungsvorschläge
Direkte, ehrliche und transparente Kommunikation. Faire Bezahlung für Praktikanten oder zumindest offen kommunizieren dass man Praktikanten lieber ausbeuten.
Ein wenig Training im zwischenmenschlichen Umgang würde einigen Mitarbeitern auch gut tun
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nano-Join ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Werkstudenten werden doch recht fair bezahlt, aber während die Aufgaben die gleichen bleiben und die sich die Arbeitszeit multipliziert reduziert sich das Gehalt am Tag an dem man vom Werkstudenten den Titel des "Praktikanten" erlangt sofort auf etwa 25% des Mindestlohns.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen