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Bewertungsdurchschnitte

Neue Bewertungen

Arbeitgeberbewertungen

1,92
  • 31.01.2015

Finger weg!

Firma Nanosolar GmbH
Stadt Luckenwalde
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Produktion

Verbesserungsvorschläge

  • Einführung eines Verhaltenskodex gegen Mobbing.
3,21
  • 04.02.2013

Unstrucktoriert

Firma Nanosolar GmbH
Stadt Luckenwalde
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management
Unternehmensbereich Marketing / Produktmanagement
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
Firma Nanosolar GmbH
Stadt Luckenwalde
Jobstatus Ex-Job seit 2011
Position/Hierarchie keine Angabe

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetztenverhalten variiert in der Hierarchieebene - da das Unternehmen aber klein und mit vollem Durchgriff nach unten organisiert ist, kann das mittlere Management die eher schlechte Bewertung nicht nach oben treiben

Gehalt / Sozialleistungen

es gibt starke Unterschiede im Gehaltsgefüge

Arbeitsbedingungen

die Bewertung gilt für Büroräume, in denen halten sich die meisten Mitarbeiter selten auf, die Halle ist halt eine normal laute, sehr saubere, Produktionshalle

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.322.000 Bewertungen

Nanosolar GmbH
2,56
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Energiewirtschaft  auf Basis von 13.572 Bewertungen

Nanosolar GmbH
2,56
Durchschnitt Energiewirtschaft
3,25

Bewerbungsbewertungen

2,56
  • 31.01.2015

unstrukturiert

Firma Nanosolar GmbH
Stadt Luckenwalde
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis k.A.
Zufriedenstellende Reaktion
Schnelle Antwort
Erwartbarkeit des Prozesses
Professionalität des Gesprächs
Vollständigkeit der Infos
Angenehme Atmosphäre
Wertschätzende Behandlung
Zufriedenstellende Antworten
Erklärung der weiteren Schritte
Zeitgerechte Ab- / Zusage

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