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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,7Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das alle ziemlich nett sind
nichts bin froh weg zu sein.
Die Marktleitung, das Konzept, die Vielfältigkeit, der Zusammenhalt. Fleiß zeichnet sich aus.
Danke an die Leitung, Herrn M.
verständnis, empathie, gutes zuhöremn, helfen in notlagen
man kann/darf selbsständig arbeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nur aufs Geld aus
keine Übernahme nach Probezeit
Verbesserungsvorschläge
kompetente Vorgesetzte einstellen
mehr konztolle von Mitarbeitern, mehr Präsenz
bessere Arbeitszeiten in den einzelnen Bereichen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
4,7
Der am besten bewertete Faktor von neue Arbeit ist Vorgesetztenverhalten mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Top. Vielen Dank.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,9
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
sehr gute Chancen, wenn man Spaß an der Arbeit hat und die Arbeit beim Cap Markt macht Spaß.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- neue Arbeit wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet neue Arbeit besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen neue Arbeit als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei neue Arbeit als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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