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nordwest-media
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score17 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Call Center Agent3 Gehaltsangaben
Ø30.000 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
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Branchendurchschnitt: Telekommunikation

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    65%65
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    59%59
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    53%53
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    53%53
  • RabatteRabatte
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    41%41
  • BarrierefreiBarrierefrei
    35%35
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • KantineKantine
    18%18
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • DiensthandyDiensthandy
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Regelmäßige Teamevents, vielfältige Aufgaben, tolle Kolleg:innen, überdurchschnittliche Bezahlung.
Bewertung lesen
Freundliche Kunden, abwechslungsreiche Aufgaben, gute Bezahlung, schönes Büro.
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Das jeder hier die Chance hat so wie er ist ob Extro - oder Introvertiert, ob Profi oder Quereinsteiger seinen Platz zu sichern ohne die Ellenbogen einzusetzen.
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Parkplatz vor der Tür. Modernes Büro
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Nach dem Umzug kaum noch etwas
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Überwachung pur. Eine richtige Callcenter Atmosphäre sehr sehr grausam.
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Nichts, ich arbeite sehr gerne bei der nwm.
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Wenn ich ehrlich bin, fällt mir dazu nichts ein.
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Nicht zentral. Schlechter Umgangston
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Es findet sich oft keine Einigung zwischen Lüften und nicht Lüften. Dieses Phänomen kenne ich aber aus fast jeder Firma in der ich bisher gearbeitet habe! Alle paar Stunden sollte wirklich 5-10 Minuten groß Stoßgelüftet werden. Viele verstehen das Wort Stoßlüften nicht und schließen es sofort wieder. Wer sein Fenster zum Stoßlüften öffnet ist auch dafür verantwortlich dieses wieder nach 5 Minuten zu schließen und schon brauch sich niemand ärgern. Am Arbeitgeber selbst habe ich so direkt keine Kritik. Dieser ...
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn dann ist es nörgeln auf extrem hohen Niveau, evtl. kleine bestehende Vorschläge zur Verbesserung werden bereits berücksichtigt und man versucht es zu ändern. Kritik wird aufgenommen.
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Mehr Teamwork , weniger Kontrolle, bessere Umgangsformen.
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Die neuen Abteilungsleiter machen ein Callcenter aus der Telefinie
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Vorgesetzte sollten an ihrem Ton gegenüber Mitarbeitern arbeiten
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Da gibt es nicht viel. Wir sind dauerhaft am optimieren und werden da auch immer mit eingebunden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,3

Der am besten bewertete Faktor von nwm nordwest-media ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Als Tochtergesellschaft der Sparkasse, ein seriöses Image mit weitesgehend sehr netten Kunden
5
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Der Name „Sparkasse“ spricht für sich.
5
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Noch nichts schlechtes gehört. Jeder der ehemaligen redet in den höchsten Tönen.
5
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Die Sparkasse hat ja generell ein super Image .
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von nwm nordwest-media ist Karriere/Weiterbildung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Aufstiegsmöglichkeiten gibt es keine. Jeder Bereich hat seinen eigenen Fachkoordinator und da drüber steht nur noch der Chef selbst.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • nwm nordwest-media wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Telekommunikation schneidet nwm nordwest-media besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden nwm nordwest-media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 59% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei nwm nordwest-media als eher modern.
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