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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- k. A.Gehalt/Benefits
- k. A.Image
- k. A.Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- k. A.Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 5,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3).
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe viele Jahre im Team gearbeitet und der Umgang war immer freundlich und respektvoll. Man hat uns die Möglichkeit gegeben sich mit den anderen Shops auf freundschaftlicher Ebene auszutauschen.
Die Zusammenarbeit hat mir immer Spaß gemacht.
Verbesserungsvorschläge
Wiedereinführung der Shop-Leiter Meetings, um Erfahrungen aus den einzelnen Filialen zu teilen.
Wie man Aktionen erfolgreich planen, oder auch moderne Warenpräsentationen anwenden kann um mehr Frequenz in die Läden zu bekommen, damit auch etwas jüngeres Publikum nachrückt.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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