Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medien (3,5 Punkte).
Alle 4 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Hund erlaubt- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Mitarbeiter selbst alle sehr fleißig und sympathisch. Hunde sind willkommen.
- interessante Branche, in der es nie langweilig wird
- vielfältige Aufgaben
- tolles Team
Was Mitarbeitende schlecht finden
Den Umgang des Geschäftsführers mit den Mitarbeitern, selbst wenn man offen Problemthemen anspricht, wird es nicht aufgenommen und schon gar nicht was daran geändert.
- für mich persönlich war der Standort nicht optimal
Keine Wertschätzung der Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter ernst nehmen, egal wie lange und welches Arbeitsverhältnis diese haben. Mehr Fürsorge und Respekt.
Branchengerechte Bezahlung, richtige Ausbildung und nicht mehr Volontäre als Redakteure anstellen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von OutdoorWelten ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Hab es solange nur wegen den Kollegen ausgehalten. Ein verrückter aber sympathischer Haufen.
Absolut tolles Team mit einem starken Zusammenhalt.
Guter Zusammenhalt
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von OutdoorWelten ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Meiner Meinung nach sollte sich der Geschäftsführer mal Gedanken machen über seinen Umgang mit den Mitarbeitern. Kaum Wertschätzung und kein Vertrauen in die Arbeit. Kollegen, die länger im Unternehmen sind, wurden bevorzugt, egal wie ihre Arbeit ausfiel.
Keine Wertschätzung und Motivation
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn man Karriere machen möchte, ist es vermutlich nicht der richtige Arbeitgeber, denn aufgrund des kleinen Teams gibt es keine großen Aufstiegsmöglichkeiten. Ziel ist der Ausbau eines langfristigen und festen Teams.
Es wären Volontariate angeboten, die nicht mal den Mindestlohn erhalten. Sie stellen lediglich einen Ersatz für festangestellte und billige Redakteure dar.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- OutdoorWelten wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet OutdoorWelten schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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