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Pottsalat 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score18 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Pottsalat
Branchendurchschnitt: Tourismus

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Pottsalat
Branchendurchschnitt: Tourismus
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    69%69
  • RabatteRabatte
    63%63
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • ParkplatzParkplatz
    19%19
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • KantineKantine
    13%13
  • CoachingCoaching
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- Super Atmosphäre mit nur netten Kollegen
- freundliches Arbeitsverhältnis
- Bei Problemen hatte man immer einen Ansprechpartner, der sofort geholfen hat
- Fairer Lohn
- Diversität in der Arbeit
- Nette Geschäftsführung, die zu jedem einen guten Draht haben
Ich kann Pottsalat als Arbeitgeber nur weiterempfehlen!
Ich danke Pottsalat für diese unglaublich coolen zwei Jahre und wünsche allen nur das Beste auf Ihrem weiteren Weg!
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Super nett und abwechslungsreich Tätigkeit. Schutzkleidung wurde auch gestellt.
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Junges, dynamisches Team mit drei tollen Gründer*innen, die einzelne Mitarbeiter*innen fördern. Offene, lockere aber auch zielorientierte Arbeitsatmosphäre im ansprechenden Arbeitsumfeld. Ehrliche und direkte Kommunikationswege. Ich habe nichts auszusetzen!
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Durch Corona waren Teamevents bis Juli nicht möglich, aber die Party die nachgeholt wurde war legendär. Und ohne Corona soll so etwas 3 mal im Jahr stattfinden.
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Der Zusammenhalt zwischen den Kollegen und das Arbeiten auf Augenhöhe.
Die Teamevents sind legendär!
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation mit den Vorgesetzten.
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Obig genanntes.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sie sollten an Ihrer Kommunikation mit den Mitarbeitern arbeiten wenn man ein Problem oder ähnliches hat.
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Arbeitsgeräte und Jacken verbessern
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Sicherheitsbedingungen für Kuriere verbessern, Urlaub bzw Krankheit bezahlen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Pottsalat ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Darauf wird in dem Unternehmen sehr Wert gelegt.
5
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sehr hohes Bewusstsein: Essen wird CO2-neutral geliefert & Spendenaktionen gehen u.a. an die Tafeln
5
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Umweltbewusstsein wird bei Pottsalat sehr ernst genommen
5
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Pottsalat Versucht seine CO2-Emissionen auf 0 zu bringen und hat einiges dahingehend unternommen wie Elektroroller, CO2 Ausgleich bei Kauf etc. .
5
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Super!!!!!!!!!!!!!!
5
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pottsalat ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Leider nur Mindestlohn
3
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Etwas über Mindestlohn aber nicht viel.
3
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Es gibt Mindestlohn, aufgehübscht durch Trinkgeld undoder kostenlose Salate. Urlaub etc gibt es für 450 Euro Kräfte nicht, Krankheitstage werden gesetzeswidrig auch nicht bezahlt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Einige die in der „Höheren Ebene“ bei Pottsalat anfangen, waren selber Kurierfahrer oder in der Küche tätig. Von daher wenn man Eigeninteresse zeigt und sich gut anstellt, durchaus möglich.
5
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Alle Wege stehen offen. Hängt stark von der eigenen Einstellung zum Unternehmen ab und der Bereitschaft, etwas bewirken zu wollen.
5
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Weiterbildungen können nach Wunsch angesprochen werden.
5
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man bekommt eine Zukunftsperspektive, die nicht auf Luftschlössern aufgebaut ist, sondern einem klaren Plan folgt.
5
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Einige Nebenjobler sind zur Schicht Leitung aufgestiegen, es wird alles gut erklärt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Pottsalat wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Tourismus schneidet Pottsalat besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden Pottsalat als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 69% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 16 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Pottsalat als eher modern.
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