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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
DiensthandyGehalt wird pünktlich bezahlt.
Kleines, aufstrebendes, traditionelles Unternehmen!
Fehlende Kommunikation und Respekt allen Mitarbeitern über. Beispiel Dezember Gehalt, kam pünktlich ohne jegliche Prämie ohne das mit Mitarbeitern gesprochen wurde, plötzlich ohne jede Ansage gab es eine Woche später unverhofft 300 Euro. Einfach mal mit den Mitarbeitern kommunizieren.
Mehr mit seinen Mitarbeitern kommunizieren, ihnen zu hören, einfach mit Respekt behandeln.
Der am besten bewertete Faktor von Privatbrauerei Herrenhausen ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Interessant in dem Sinne, weil es in der Produktion verschiedene Bereiche gibt wo jemand eingesetzt werden kann.
In einer kleinen familiären Privatbrauerei zu arbeiten, ist schon etwas besonderes. Mit den nationalen sowie internationalen Bierkonzernen trotz aller Widrigkeiten mithalten zu können, sag einiges über uns aus...
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Privatbrauerei Herrenhausen ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Keine Tarif Entlohnung.
Weit weg vom Tarif, aber deutlich mehr als die meisten kleinen Brauereien
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Top Weiterbildungen. Personal-Entwicklung ist ein wichtiges Thema, um am Markt bestehen zu können.
