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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • FirmenwagenFirmenwagen
    56%56
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • RabatteRabatte
    19%19
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    19%19
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer ein offenes Ohr, lösungsorientiert
Bewertung lesen
Freundliche Mitarbeiter, sehr gutes Arbeitsklima
Bewertung lesen
Auto Telefon computer hat er gegeben
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Sehr sozialer Arbeitgeber.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Er war nicht hartUnd war nicht in der Lage etwas zu zeigen
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Verbesserungsvorschläge

Er ist ein guter Mensch sollte der Chef sein
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von PROjekt REAL ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Wie in einer kleinen grossen Familie
5
Bewertung lesen
Sehr Kollegialer Zusammenhalt unter
Den Mitarbeitern
4
Bewertung lesen
Ist vorhanden und wird gelebt.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von PROjekt REAL ist Work-Life-Balance mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


In diesem Beruf kaum perfekt zu bewerkstelligen.
3
Bewertung lesen
Branchenüblich nur sehr schlecht möglich. Es wird aber zumindest versucht!
3
Bewertung lesen
Typisch für das Berufsfeld mittlere Work-Life Balance. Ist aber ein Berufstypisches Problem.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Gute Weiterbildungsangebote
5
Bewertung lesen
Wird sehr viel Wert darauf gelegt.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PROjekt REAL wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet PROjekt REAL besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PROjekt REAL als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PROjekt REAL als eher modern.

Puls

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Awards

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
PROjekt REAL
Branchendurchschnitt: Maschinenbau

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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