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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
PWS ist das Beste, was mir beruflich passieren konnte. Zusammenhalt wird hier ganz groß geschrieben. Immer hilfsbereit und darauf bedacht, dass es uns Mitarbeitern gut geht und wir uns wohl fühlen.
Ich würde PWS jederzeit als Arbeitgeber weiterempfehlen. Ich bin froh und dankbar, dass ich Teil der PWS-Familie bin.
Ich habe eine innovativen und zukunftsorientierten Arbeitgeber und muss nicht jeden Cent umdrehen am Ende des Monats. Zudem finde ich die Aktive Arbeit in sozialen Medien vorbildlich.
So gut wie gar nichts!!!!!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Ich denke, es sollte mehr in Work Life Balance investiert werden. Natürlich da wo es Sinn macht, eventuell Homeoffice.
Alles!!!!!! Darum,Augen auf.
Auf Seiten der Geschäftsführung gibt es keinen tieferen Einblick in Prozesse des eigenen Unternehmens und es werden keine abweichende Meinungen zugelassen. Hier wird auf die externe Meinung eines kleineren Kreises von Personen gesetzt, die meistens ebenfalls keine tieferen Einblick haben.
Verbesserungsvorschläge
Eine Redekultur einführen, in der Kritik erlaubt ist und auch angenommen wird. Statt diese als persönliche Beleidigung aufzufassen, sollte man diese dankbar annehmen.
Mit dem Mitarbeiter mal reden,ihr,ihm mal zuhörer und in Ruhe mal nachdenken,bevor man sofort cholerisch wird!
Geschäftsleitung wechseln
Wie bereits erwähnt, gibt es kleine Stellschrauben. Ich bin zuversichtlich, dass diese zeitnah gelöst werden.
Bringt nichts
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,5
Der am besten bewertete Faktor von PWS ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Dieser ist einwandfrei und wird zudem aktiv gefördert.
Am schlechtesten bewertet: Image
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PWS ist Image mit 2,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Lässt zu wünschen übrig!!!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Absolut Top. Hier gibt es zahlreiche Möglichkeiten der Weiterbildung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- PWS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet PWS schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PWS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 38% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PWS als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Branchendurchschnitt: Industrie
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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