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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Barrierefrei
Coaching
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebliche AltersvorsorgeDas einem Zeit gelassen wird um sich zurecht zu finden und man erst nach und nach komplette Aufgabenbereiche übernimmt. Mir wird etwas einmal gezeigt, danach kann ich selbstständig arbeiten ohne das Gefühl zu haben alleine dazustehen, da ich jederzeit fragen kann. Und bei Unverständlichkeiten werden mir die Aufgaben neu erklärt und es wird sich dafür Zeit genommen. Eine Mischung aus jungen und älteren Mitarbeiter.
Für motivierte Mitarbeiter gibt es tolle Aufstiegschancen, man wird sehr gefördert.
- Den Kollegenzusammenhalt
- Umgang untereinander
- Interessante Arbeitsbereiche
- Junges Team
- Kurze Kommunikationswege
- regelmäßige Mitarbeiterevents
- wöchentliche Meetings
- kostenlos Tee/Kaffee
Vor allem die Aufgabenvielfalt und die gute Arbeitsatmosphäre
gutes Verhältnis zwischen Kollegen und Vorgesetzten
Bis jetzt noch nichts, bin aber auch erst seit einem Monat hier
Nichts Erwähnenswertes
Müsste noch bekannter werden.
Bis jetzt noch keine
Lernen zu motivieren.
Als Vorgesetzter sollte man Vorbild sein und auch von oben eine Loyalität zu seinen Mitarbeitern zeigen.
Nicht ständig die gleichen Lieder spielen
- Wasserspender
Der am besten bewertete Faktor von Radio RocklandPfalz ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das beste Team, toller Zusammenhalt!
Tolles Klima zwischen Kollegen und Führungskraft. Der Zusammenhalt unten den Kollegen ist ausgezeichnet. Es besteht keine "Ellbogenmentalität", was im Vertrieb sehr ungewöhnlich und absolut positiv zu bewerten ist.
Netter Umgang
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radio RocklandPfalz ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Provisionsmodell sehr fragwürdig.
Praktikanten bekommen kein Gehalt
Praktikum ohne Gehalt
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es gibt Schulungen und Workshops, die effektiv sind und Spaß machen.
