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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Flexibel sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Firmenwagen
Homeoffice
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubtUmgang miteinander, freundliche und hilfsbereite Kollegen
Das Sie alle Kollegen unterstützen egal um was es geht
Es wird viel für die Mitarbeiter getan. Man bekommt das Gefühl vermittelt, in einer großen "Familie" zu arbeiten.
der Zusammenhalt, den Respekt, das Vertrauen und die Wertschätzung
Liebe Ex. Kollegen, ich vermiss euch und werde euch immer im Herzen behalten. SL ist einfach was besonderes, angefangen vom sturen Willen sich immer wieder neu zu erfinden und sich zu verbessern, über die Kollegen die man ins Herz schließt, bis zum Marketing welches schwer zu toppen ist. Wer will SL als Konzern schlagen???
Es gibt nicht was ich schlecht finde
gibt es nicht
Man könnte über eine betriebliche Altersvorsorge nachdenken. VWL, Weihnachts/Urlaubsgeld.
hoher mitarbeiterwechsel, warum wohl?
fällt mir nichts ein
Weihnachtsgeld
Alles läuft super
Einführung von Weihnachts- und/oder Urlaubsgeld
weihnachts urlaubsgeld
faire arbeitsbedingungen mit fairer aufteilung von aufgaben
Mitarbeiter besser einlernen
homeoffice möglichkeit
Weihnachtsgeld zahlen
Der am besten bewertete Faktor von SanLucar ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
sehr respektvoll und angemessen
Es werden auch Mitarbeiter weit über 50 eingestellt wenn diese ins Team passen.
es wird wert auf junge kollegen gelegt aber ältere sind auch willkommen
Es geht nicht um das Alter, sondern um Sympathie und Umgänglichkeit.
Es ist quasi von 18 bis 80 alles dabei! :D
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SanLucar ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
sehr ausbaufähig
Positionswechsel innerhalb der Firma sind häufig, wobei sich dies am Ende nicht auf dem Konto widerspiegelt.
- kein Urlaubs- bzw. Weihnachtsgeld
- minimales Gehalt für den Stress dem man tagtäglich ausgesetzt ist
-Freizeitausgleich für Wochenende einfach zu wenig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
man hat sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten,
wer persönlich gut ankommt kommt auch weiter
Wer will, kommt weiter.
Es gibt keine Weiterbildung. Die Möglichkeit nach Spanien zu gehen um sich ein Bild von dem Hauptsitz zu machen, erhalten nur die Privilegierten.
Karrieremöglichkeit nach einigen Jahren möglich, wenn sich was ergibt.
wer hart arbeitet bekommt tolle Chancen geboten
