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Schlosskonditorei 
Daniel 
Hoffmann 
und 
Hans-Joachim 
Hoffmann 
oHG
als Arbeitgeber

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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,2Gehalt/Benefits
    • 2,2Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,2Work-Life-Balance
    • 1,3Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 2,2Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,2Gleichberechtigung
    • 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Er/ Sie über seine Mitarbeiter schlecht erzählt, seine Mitarbeiter für dumm verkauft und seine Mitarbeiter nicht das gewährt was ihnen zusteht ....
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Das er auf seine Mitarbeiter zu geht, seine Mitarbeiter wertschätzt.....
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann als eher traditionell.

Puls

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Hohen Einsatz zeigen und Nach Leistung beurteilen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Schlosskonditorei Daniel Hoffmann und Hans-Joachim Hoffmann
Branchendurchschnitt: Handel
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