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seele Gruppe

Deutschland,  12 Standorte Branche Baugewerbe / Architektur
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seele Gruppe: Referenzprojekt: Kings Cross, Londonseele Gruppe: Referenzprojekt: 60 Holborn Viaduct, Londonseele Gruppe: Referenzprojekt: Intercontinental

Bewertungsdurchschnitte


Firmenübersicht

Klarheit, Präzision und Leichtigkeit. Auf dieser Basis verwirklicht die seele Unternehmensgruppe die Visionen namhafter Architekten. Das Ergebnis sind immer individuelle und oftmals höchst ungewöhnliche Konstruktionen und Gebäudehüllen. seele bietet dafür ein einzigartiges Dienstleistungs- und Produktionsspektrum: Von der umfassenden Beratung über die eigene Entwicklung und Produktion bis zur fertigen Montage vor Ort. Mit über 1.000 Mitarbeitern an vierzehn Standorten weltweit setzt die Gruppe regelmäßig Standards in der Glas-, Stahl-, Aluminium- und Membranarchitektur. Aus der Firmenhistorie heraus besitzt seele ein tiefes Verständnis für die verwendeten Materialien. Mit diesem Know-how lassen sich Gebäudehüllen mit minimaler Tragkonstruktion bei maximaler Transparenz erstellen.

Nur so entstehen Meilensteine der Architektur wie der Apple Cube in New York, der Bahnhof Straßburg oder das Nationalstadion in Peking. Aber auch gläserne Brücken und Treppen, die die Schwerkraft aufzuheben scheinen, werden mit seele Realität – ebenso wie leichte Flächentragwerke und elegante Membrankonstruktionen. seele steht seit der Gründung im Jahre 1984 für eine Symbiose aus perfektem Handwerk und hoher Ingenieurskunst. Diese Wurzeln bilden die Basis für architektonisch anspruchsvolle und zugleich wirtschaftliche Lösungen. Weltweit.

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Produkte, Services, Leistungen

seele

Seit über 30 Jahre realisiert die seele Gruppe herausragende Lösungen für Konstruktionen und Gebäudehüllen in drei verschieden Geschäftsbereiche: structure für Stahl- und Aluminiumtragwerken, faces für Fassadenkonstruktionen durch Elementbauweise und cover für Membrankonstruktionen.

seele bietet dafür ein einzigartiges Dienstleistungs- und Produktionsspektrum: Von der umfassenden Beratung über die eigene Entwicklung und Produktion bis zur fertigen Montage vor Ort:

Beratung

Durchdachte Gebäudehüllen entstehen im gelungenen Zusammenspiel aus gestalterischen Vorgaben, konstruktivem Know-how und umfassendem Materialverständnis. Als erfahrener Partner berät seele Architekten und Planer von der visionären Idee bis zum kleinsten Detail. Unter dem Aspekt der Wirtschaftlichkeit steht die optimale technische und konstruktive Umsetzung im Vordergrund. Durch die langjährige Erfahrung und die umfassende Fertigungskompetenz in Glas, Stahl, Aluminium, Membran oder weiteren Materialien können Gebäudehüllen in nahezu allen Werkstoffen konzipiert werden.

 

Projektmanagement

Das zielgerichtete Projektmanagement von seele sorgt dafür, dass von der Planung bis zur Montage der Gebäudehülle alles reibungslos abläuft. Das Projektmanagement  koordiniert alle internen Prozesse sowie die relevanten Beteiligten am Bau. Es ist die Schnittstelle und zugleich der kompetente Ansprechpartner für Auftraggeber, Architekten und Planer. Die effiziente Organisation und Abwicklung eines Projektes ist die perfekte Grundlage für die termingerechte Umsetzung der komplexen Bauvorhaben.

 

Konstruktion

Nach architektonischen Anforderungen entwickelt seele individuelle Lösungen. Die wirkungsvolle Basis für diese Bandbreite ist hohe Ingenieurskompetenz gepaart mit einem tiefen Verständnis des Handwerks. Ein digitaler Transformationsprozess ist Bestandteil des modernen Engineerings und ermöglicht die Umsetzung hochkomplexer Geometrien. Von ersten konstruktiven Lösungsansätzen, über die Ausführungsplanung bis zur Werkstattplanung werden die Projekte vollumfänglich entwickelt und geplant. Neuartige Fassadenlösungen werden vor der Produktion im eigenen Testzentrum anhand von Mock-ups erprobt. Dabei können alle internationalen Normen und Prüfszenarien adaptiert und getestet werden. (Da passt es am besten hin)

 

Fertigung

Bei seele werden Gebäudehüllen Hand in Hand geplant und gefertigt – durchgängig  computergestützt in 3D. So entstehen in direkter Nähe zur Entwicklung in den Fertigungszentren hochwertige Konstruktionen aus Aluminium, Stahl, Glas oder Membran. Durch die intelligente Verbindung aus Manufaktur- und Automatisierungsabläufen kann seele höchsten Qualitätsansprüchen gerecht werden. Die enge Verzahnung von Entwicklung und Fertigung und die durchgehende Digitalisierung gewährleisten nicht nur reibungslose Abläufe sondern auch höchste Präzision und Maßhaltigkeit. So können Spezialteile individualisiert vorgefertigt werden, was den anschließenden Montageprozess besonders effektiv macht.

 

Logistik und Montage

Ob zu einer Großbaustelle in innerstädtischer Dichte oder zu einer Wüstenstadt im Nahen Osten, die Logistikabteilung von seele meistert jede Strecke zu Lande, zu Wasser oder in der Luft. Das Unternehmen agiert weltweilt einschließlich des kompletten Verpackungs- und Anlieferungsprozesses, Zollpapiere, Einhaltung lokaler Vorschriften sowie der effizienten Baustellenorganisation. Das durchgängige Qualitätsmanagement ermöglicht uns eine lückenlose Dokumentation und Rückverfolgbarkeit vom Rohstoff bis zum Endprodukt.

Durch die übergreifende Koordination durchlaufen die angelieferten Elemente zügig die Baustelle ohne Lagerzeiten. Vor Ort werden alle Einzelteile aufs Sorgfältigste zusammengefügt – engagiert und mit großer Leidenschaft für die Konstruktion. Die umfassenden Montagekenntnisse von seele gewährleisten termingerecht höchste Präzision.

 

Wartung und Instandhaltung

Um Fassaden in ihrer Qualität und Funktion über Jahrzehnte zu erhalten, inspiziert seele mit effizienten Prüf- und Messverfahren den aktuellen Zustand der Bauteile. Mit diesem Wissen lassen sich erforderliche Instandsetzungen oder Wartungen punktgenau durchführen. Das sichert nachhaltig Werte.

 

 

 

Perspektiven für die Zukunft

Attraktiven, sichern und vor allem zukunftsorientierten Arbeitsplatz mit außergewöhnlichen Aufstiegsmöglichkeiten bieten. wir unseren Mitarbeitern.

Bei uns gehören transparente Arbeitsstrukturen, eine offene Kommunikation, die kontinuierliche Förderung unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter genauso zur nachhaltigen Unternehmensentwicklung wie Investitionen in Forschung und Entwicklung oder in modernste Fertigungsanlagen und Gebäude.

Unser Code of Conduct enthält klar formulierte Regelungen für verantwortungsbewusstes Handeln unter Beachtung allgemein gültiger ethischer Prinzipien und gesetzlicher Bestimmungen. Er bietet damit einen definierten Rahmen für eigenverantwortliches Handeln, mit dem unter anderem Integrität, Fairness, Sicherheit und Nachhaltigkeit im Geschäftsalltag eingefordert werden.

Außerdem legen wir größten Wert auf die vom Markt geforderte Qualität unserer Leistungen und Produkte auch in Bezug auf den Umweltschutz und sind nach DIN EN ISO 9001:2008 und nach DIN EN ISO 14001:2004 zertifiziert.

12 Standorte

Für Bewerber

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Für unsere vierzehn Standorten und Baustellen weltweit sind wir immer auf der Suche nach Teamplayers mit Leidenschaft für Innovation.

Hier ein Auszug aus unseren Tätigkeitsbereiche:

  • Technische Berufe / Ingernieurwesen: Architekten, Technische Systemplaner, Projektmanager, Einkäufer, Projektkoordinatoren, Bauleiter, Bauphysiker, Schweissfachingenieure, Tragwerksplaner, IT, Kalkulation und Qualitätswesen.
  • Gewerblich-technische Berufe: Flachglasmechaniker, Metallbauer, Zerspanungsmechaniker, Fachkräfte für Lagerlogistik, Fertigungsplanung und Fertigungssteuerung.
  • Kaufmännische Berufe: Rechnungswesen, Personalwesen, Marketing und Materialwirtschaft.

 

Gesuchte Qualifikationen

Mit Faszination für das Material, mit Akribie und dem steten Willen zur Innovation verwirklichen wir visionäre Architekturentwürfe. Auch in Zukunft wollen wir mit unseren Konstruktionen Maßstäbe in Leichtigkeit und Transparenz, Präzision und Wirtschaftlichkeit setzen. Dafür brauchen wir Menschen mit Know-how, unkonventionellen Ideen und einer unstillbaren Neugier, die unser weltweites Team aus Ingenieuren, Technikern und Fachkräften verstärken wollen.

Wie ein möglicher Karriereweg bei uns verlaufen kann, erläutert Linda W., Gruppenleiterin Konstruktions-Team bei der seele GmbH an ihrem Lebenslauf:

 „Ich begann mit einer Ausbildung zur Technischen Zeichnerin für Stahl- und Metallbautechnik. Bereits zwei Jahre nach meiner Übernahme als Konstrukteurin wurde ich zuerst Objektleiterin und dann Gruppenleiterin eines Konstruktions-Teams. Ausschlaggebend für meine Entwicklung waren sicherlich meine vielzähligen Fortbildungen. So nahm ich bei Seminaren teil, machte meinen Ausbilderschein und absolvierte einen zweimonatigen Englisch-Sprachkurs in Australien. Parallel zur Vollzeitstelle habe ich mich zur Technischen Fach- und Betriebswirtin weitergebildet und so Kenntnisse in Technik und BWL vertieft."

Gesuchte Studiengänge

Sie sind in Ihrem Studium überdurchschnittlich engagiert und wollen wissenschaftliche Theorie mit konkreter Arbeitspraxis verknüpfen? In der seele Gruppe können Sie bereits während des Studiums wertvolle Berufserfahrung sammeln. Studierende der Studiengänge Architektur, Bauingenieurwesen und Stahl-, Leicht- und Metallbau können bei uns Praxissemester absolvieren und ihre Abschlussarbeit schreiben. Auch Baustellenpraktika auf der ganzen Welt bieten wir Ihnen an.

Was wir bieten

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir bieten Ihnen anspruchsvolle Aufgaben und vielfältige Perspektiven für Ihre berufliche Zukunft in einem Unternehmen, das nicht nur mit seinen Konstruktionen, sondern auch in seiner Firmenphilosophie auf Transparenz und Nachhaltigkeit ausgerichtet ist.

Um unseren neuen Mitarbeitern und vor allem Auszubildenden den Einstieg zu erleichtern, wurde ein Patensystem eingeführt. Ein Pate aus dem Kollegenkreis unterstützt den neuen Mitarbeiter vom ersten Tag an und hilft ihm, sich schneller in den Alltag einzufinden. Außerdem steht er dem neuen Mitarbeiter bei Fehlern konstruktiv bei oder ist auch bei persönlichen Problemen für ihn da.

Neu eingetretene Mitarbeiter werden in allen Abteilungen persönlich vorgestellt, erhalten Führungen durch alle Büroräume und Fertigungshallen,  sowie diverse Schulungen, wie z. B. Corporate Identity, Programm- oder Techniker-Schulungen.

Die seele Unternehmensgruppe freut sich besonders über viele langjährige Mitarbeiter. Diese unterstützen neue Mitarbeiter jederzeit gerne durch ihre Erfahrungen. Was bewegt Menschen, 30 Jahre für ein Unternehmen tätig zu sein? Treue, Vertrauen, spannende Aufgaben, Wertschätzung und Förderung.  

Ausbildung
Wir achten nicht nur bei unseren Konstruktionen auf äußerste Qualität, auch unser Ausbildungskonzept ist auf höchstem Niveau. In neun Ausbildungsberufen und einem dualen Studium bieten wir jungen Menschen nach der Schule eine exzellente Fachausbildung. Sie umfasst auch hausinterne Schulungen, Sprachkurse, Training on the Job und die spannende Möglichkeit, im Ausland zu arbeiten. Mit einer Ausbildung in der seele Gruppe kannst Du Dir ein starkes Fundament für Deine berufliche Zukunft bauen.Wir suchen Teamplayer, die ihre Ausbildung mit Energie und Tatkraft in die Hand nehmen, kreativ denken und Verantwortung übernehmen wollen. Wir freuen uns auf Deine schriftliche Bewerbung für einen der Ausbildungsplätze oder für den integrierten Studiengang.
Auf unsere Homepage Hier findest Du unsere aktuellen Ausbildungsangebote.


Was sollten Bewerber noch über uns wissen?

Wir pflegen eine offene Kommunikation. Standortübergreifend gibt es ein weltweites Intranet, dass die Mitarbeiter über aktuelle Unternehmensereignisse und Projekt-Updates informiert. Zusätzlich erscheint regelmäßig die seele aktuell, das Mitarbeitermagazin mit den aktuellsten Mitarbeiterereignissen. Darüber hinaus gibt es unterschiedliche Mitarbeiter-Benefits, wie beispielsweise ein monatliches Gewinnspiel anlässlich von Firmenjubiläen. 


seele Gruppe Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,79 Mitarbeiter
2,18 Bewerber
2,89 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeitsatmosphäre hängt stark von dem jeweiligen Projekt ab.

Vorgesetztenverhalten

Das Thema Mitarbeiterführung ist generell ausbaufähig. Wenn man Probleme anspricht wird einem zwar meißtens geholfen, jedoch ist es so dass man sich darum selbst kümmern muss.

Kollegenzusammenhalt

Der Zusammenhalt ist recht gut. Natürlich gibt es immer mal Kollegen, die ihre eigenen Ziele verfolgen.

Arbeitsatmosphäre

Hier arbeite ich gerne! Im Team fühlt man sich wohl und der Vorgesetzte ist Klasse!

Vorgesetztenverhalten

Für jedes Problem gibt es eine Lösung, immer zielorientiert.

Kollegenzusammenhalt

Da kann man sich drauf verlassen.

Interessante Aufgaben

Hammer! Seht euch nur mal die Website an. Bilder sagen mehr als 1000 Worte. Schön ein Teil davon zu sein.

Kommunikation

Läuft gut, manchmal könnten die Besprechungsprotokolle schneller kommen.

Arbeitsatmosphäre

Kaum Fairness und Vertrauen vorhanden, hohe Überwachung der Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Kaum nachvollziehbare Entscheidungen, Machtkämpfe

Kollegenzusammenhalt

Kaum Kollegenzusammenhalt, teilweise Intrigen und Machtkämpfe

Kommunikation

Hoher Verbesserungsbedarf, schlechte Kommunikation

Karriere / Weiterbildung

Kaum Perspektiven, kaum Weiterentwicklungsmöglichkeiten, sehr hohe Fluktuation


Bewertungsdurchschnitte

kununu Scores im Vergleich

seele Gruppe
2,69
42 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Baugewerbe / Architektur)
3,09
17.487 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,14
1.416.000 Bewertungen