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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,6Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,2Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 19 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8 Punkte).
Alle 19 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Hund erlaubt
- Homeoffice
- Flexible Arbeitszeiten
- Barrierefrei
- Rabatte
- Coaching
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bei Sommer+Sommer habe ich sehr viel gelernt und wurde super gut ins Team eingebunden. Die Arbeit hat viel Spaß gemacht und war sehr vielseitig, da ich verschiedene Einblicke in die Branche erhalten habe.
- Super Kollegenevents.
- Offene Türen bei Problemen.
- Entspannte, offene Mitarbeiter.
- Flexibilität bei der Auswahl des Arbeitsortes.
Man bekommt früh Verantwortung übertragen und kann seine Stärken einbringen. Eigeninitiative wird belohnt und die Flexibilisierung von Arbeit wird, nicht erst seit Corona, individuell angepasst und im jeweiligen Team abgestimmt. So fühlt sich jeder wohl!
Supertolles Arbeitsklima, das Team hält immer zusammen.
Man kann immer mit der Geschäftsführung reden, sollte doch mal etwas sein.
Interessante Aufgaben, Kundennähe, selbstständiges Arbeiten.
Großer Lernfaktor!!
Die dekorative Umgestaltung der Agentur nimmt Formen an - die neue Gestaltung der Räume wird mega.
Mitten in der Stadt arbeiten ist großartig. Auch Events und das Zwischenmenschliche steht hier ganz weit vorne. Das Beste: Hier ist man offen für kreative Ideen!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Schlecht finde ich überhaupt nichts.
- etwas veraltetes Erscheinungsbild nach aussen aktuell noch.
Unfaire, hinterum Athmosphäre, unkreativ, falsch
Ist link/unehrlich
Verbesserungsvorschläge
Alles super
Gibt es nur Kleinigkeiten: Manchmal müsste deutlicher kommuniziert werden, ansonsten läuft alles.
Schon ein paar Agenturen in meiner Laufzeit durchlaufen, aber bei keiner so wohl gefühlt wie hier. Sehr guter Teamzusammenhalt und empathische Chefs, die einen Mensch seien lassen. So macht arbeiten Spaß.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von Sommer+Sommer ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Auch als Praktikant darf man Projekte leiten und bei Meetings und Kundenpräsentationen mit dabei sein. Außerdem kann man selbständig arbeiten und wird bei verschiedenste Kunden und Aufgaben integriert.
Interessant, weil klasse B2C-Marken und spannde Aufgabenfelder, die sowohl die Rechte Gehirnhälfte (Kreativität) als auch die Linke Gehirnhälfte (Strategiearbeit) fordern. Wennig Standardgeschrubbe.
Abwechslungsreiche Kunden und Projekte. Wird nie langweilig.
Schon, aber
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsförderung sind definitiv möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Sommer+Sommer wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Sommer+Sommer besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Sommer+Sommer als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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