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Sparda-Bank 
Augsburg 
eingetragene 
Genossenschaft
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,8
kununu Score5 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,4Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 2,6Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,2Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Sachbearbeiter:in Banken und Versicherungen3 Gehaltsangaben
Ø38.800 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft
Branchendurchschnitt: Banken

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitern Ziele aufzwingen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft
Branchendurchschnitt: Banken
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    100%100
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    100%100
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • InternetnutzungInternetnutzung
    80%80
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    40%40
  • CoachingCoaching
    40%40
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • RabatteRabatte
    20%20
  • EssenszulageEssenszulage
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20
  • ParkplatzParkplatz
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Sozialleistungen + Standort

Was Mitarbeiter schlecht finden

Es wird viel geredet, aber die Probleme werden nicht angegangen

Verbesserungsvorschläge

Führen durch Motivation

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft ist Vorgesetztenverhalten mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Sehr unterschiedlich - die direkte Verantwortliche (verlässt das Haus) gut - darüber hinaus wird mehr kontrolliert, als geführt...
2
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildung okay - Karriere kaum Optionen
2
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Sparda-Bank Augsburg eingetragene Genossenschaft als eher traditionell.
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