Arbeitsatmosphäre

Trotz zunehmender Anforderungen und Arbeitsverdichtung sollen durch Personalabbau weniger Menschen mehr leisten.

Vorgesetztenverhalten

Führungskräfte redem über Innovationen und wollen frische Ideen kommen aber selber nicht aus alten Denkmustern raus. Es besteht keine Offenheit gegenüber neuen Ideen und einfach mal etwas zu testen.

Interessante Aufgaben

Selbst die interessantesten Aufgaben sind momentan nicht toll, wenn Leistung nur verlangt aber nicht belohnt wird.

Arbeitsatmosphäre

An vielen Stellen fängt ein guter Teamzusammenhalt noch manche kritische Situation ab. Aber einige Führungskräfte haben den Blick für die Realität verloren und sind auch nicht offen für andere Blickwinkel.

Vorgesetztenverhalten

An Unternehmenskultur wird viel Positives vorgegeben. Aber von Oben nach Unten wird wieder umgedeutet, anders interpretiert und statt die wichtigen Themen mal anzugehen wird über Nebensächlichkeiten diskutiert.