Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Barrierefrei
Mitarbeiter-Beteiligung
Coaching
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
DiensthandyVieles oben genanntes und generell die Entschlossenheit, besser zu werden unter schwierigen Umständen (= allgemeiner Personalmangel in der Branche).
Schöne Parkanlage, nette Bewohner.
Das Klientel
Die Führungsriege
Keine Kommunikation, keine Transparenz
Lernt eure Fachkräfte zu schätzen! Wir sind nicht mehr auf das Arbeiten im Stift angewiesen.
Mitarbeitern zuhören, wertschätzen und transparent mit den Angestellten an Lösungen arbeiten
Transparenz!
Mehr work Life Balance
Weiter so verbessern wie in den letzten Jahren
Der am besten bewertete Faktor von St. Josefs-Stift Eisingen - Einrichtungen und DSt Josefs-Stift Eisingen gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Klar, gibt's interessante Aufgaben.. Sonst würde ich den Job nicht schon viele Jahre machen und lieben
Das Stift bietet vielfältige Einsatzbereiche. Wem es in einer Position nicht gefällt hat viele andere Möglichkeiten.
Tolle Klient*innen, die die Arbeit an sich bereichern. Ohne die, wäre der ein oder andere schon längst weg.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von St. Josefs-Stift Eisingen - Einrichtungen und DSt Josefs-Stift Eisingen gGmbH ist Image mit 1,9 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Der Ruf ist so schlecht, weil die Einrichtung so rückständig ist. Irgendwoher muss der Ruf ja kommen. Es ist immer ein Funken Wahrheit dran!
Sehr schlecht
Ist der Ruf erst ruiniert...
Leider ist das Image aus der Vergangenheit schlechter als die heutige Realität.
Der schlechte Ruf ist berechtigt.
