Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt
Coaching
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Diensthandy
Parkplatz
Gute VerkehrsanbindungDer Arbeitsplatz an sich in Form von Büros
Möglichkeiten zu Fortbildungen sind gegeben.
Sehr starr in der Haltung, nicht wertfrei gegenüber Mitarbeitern, unsachliche Reaktionen auf Kritik.
Lehrgänge für Führungskräfte. Eine ordentliche Führung in der Personalarbeit.
Das Führungspersonal sollte sich nicht nur im individuellen Fachbereich weiterbilden sondern insbesondere in Personal-/Menschenführung.
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Bruchköbel ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mit den richtigen Kollegen geht es sehr gut. Viele versuchen zusammenzuhalten um den Umgang „von oben“ zu ertragen.
In einigen Bereichen sind einige Kollegen bemüht, als Team zusammenzuhalten. Durch den Umstand, dass weder die Arbeitsbedingungen optimal sind, noch der Umgangston der Personalführenden und der Personalverwaltung wertfrei ist, verlagert sich diese Problematik auch in die meisten Bereiche bzw. Teams.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Bruchköbel ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da die Unternehmensführung im allgemeinen sehr zu wünschen übrig lässt, ist unter den Mitarbeitern sehr viel Unmut zu spüren (hören).
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Nur "außerwählte" Mitarbeiter bekommen die Chance Karriere zu machen.
Weiterbildungen werden in einem gewissen Rahmen und nach gesetzlichen Vorgaben unterstützt.
