Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,8Image
- 1,6Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,1Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Betriebsarzt
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Coaching
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vielfältige Aufgaben und die Arbeit mit dem Bürger.
- ein toller Zusammenhalt zwischen Kollegen
- Einer für alle wird hier groß geschrieben
- Die politische Führung ist offen uns ehrlich
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter wird nicht ernstgenommen, nicht wertgeschätzt und auf seine Bedürfnisse auch nicht groß eingegangen. Zu wenig Gehalt.
Es gibt Luft nach oben! Die Politik muss überzeugt werden, dass Vw-Kräfte angemessen bezahlt werden müssen.
Verbesserungsvorschläge
Das Wichtigste ist die Wertschätzung der Mitarbeiter. Sie sollten unbedingt bei Entscheidungen mit einbezogen werden. Der Mitarbeiter soll ernst genommen werden. Den Mitarbeiter in den Vordergrund stellen, nicht nur den Bürger.
- work-life-balance mehr Stellenwert geben
- Gehälter endlich anpassen, gute Arbeit muss gezahlt werden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Stadt Königsbrunn ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
In unserem Team war ein Top Zusammenhalt! Wir haben uns unterstützt, vertraut und waren immer füreinander da.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Königsbrunn ist Karriere/Weiterbildung mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Keine große Möglichkeit, seine Karriere voranzutreiben. Auch Weiterbildungen nur sehr sparsams und immer mühsam eine zu bekommen.
Ich glaube da tut sich die nächste Zeit einiges. Aber wie immer im öD zu langsam.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadt Königsbrunn wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Königsbrunn schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Stadt Königsbrunn als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stadt Königsbrunn als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Persönlich und warmherzig sein und Einsatz wertschätzen.