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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 2,8Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 2,8Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Gehalt kam immer überpünktlich, dann gibt es Urlaubs- und Weihnachtsgeld und am Jahresende eine individuell festgelegte Prämie die sich aber sehen lassen kann. VWL und betriebliche Krankenkasse gibt es auch. Rentenversicherung wird auch unterstützt.
Die Vorgesetzten und der Chef sind seit Jahrzehnten erfolgreich in der Branche und haben ein geniales Netzwerk. Extrem kurze und schnelle Entscheidungenwege. Bei Problemen haben die Chefs immer ein offenes Ohr.
- Wertschätzung und bessere Behandlung, wenn man gemocht wird
Die Kollegen (meistens)
Was Mitarbeitende schlecht finden
manchmal alles ein wenig hemdsärmelig. Aber das ist anscheinend der Erfolg bei Südguss.
- Verdiente Führungspositionen werden nicht zügig vergeben
Das typische, mittelständische Familienunternehmen. Keine Innovation, nur Gejammer, an allem sind die anderen dran Schuld.
Verbesserungsvorschläge
- Schnellere Aufstiegsmöglichkeiten in verdiente leitende Positionen.
- Klare Abgrenzung bei abteilungsübergreifenden Zusatzaufgaben.
Die Leute sollen lernen, mit ihren eigenen Aufgaben zurechtzukommen
Nur weil jemand mal vor 30 Jahren durch Glück in die jetztige Position gekommen ist, heißt das noch lange nicht, dass er für die Position auch geeignet ist.
Man kann es kaum besser machen. Weiter so.
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Südguss ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das Gehalt lag im unteren Bereich. Gehaltsverhandlungen waren zäh und hatten meist nur Erfolg wenn man beim Chef gut angesehen war. Mitarbeitende mit Bonusstatus mussten zum Teil nicht einmal aktiv danach fragen. Besonders enttäuschend war die sogenannte individuelle Prämie. Obwohl die tatsächliche Leistung objektiv messbar war etwa durch Verantwortung, Erfahrung oder Mehrleistung fiel die Prämienhöhe oft völlig unverhältnismäßig aus. Mitarbeitende mit deutlich weniger Verantwortung oder geringerem Beitrag erhielten teilweise deutlich höhere Prämien allein aufgrund persönlicher Nähe zum Vorgesetzten. Das demotiviert ...
Ich bin gegangen, weil ich das Doppelte verdiene. Der Abschied war trotzdem herzlich. Sogar mit Laptop vom Geschäftsführer. Wenn das kein Zeichen von Wertschätzung ist, was dann?
Gehalt unterdurchschnittlich, kommt immerhin pünktlich.
Zusatzleistungen nur betriebliche Krankenversicherung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,8
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es wurden durchaus Weiterbildungen angeboten das ist positiv hervorzuheben. Jedoch gab es kaum echte Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens. Wer sich beruflich weiterentwickeln oder aufsteigen möchte sollte sich besser extern orientieren.
In tolle Mitarbeiter wird hier mit Weiterbildungen investiert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Südguss wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Südguss schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Südguss als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Südguss als eher traditionell.
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