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TAFELSPITZ 
Full 
Service 
Catering
als Arbeitgeber

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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score6 Bewertungen
25%25
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,4Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 3,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Köchin / Koch4 Gehaltsangaben
Ø34.100 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
TAFELSPITZ Full Service Catering
Branchendurchschnitt: Gastronomie

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
TAFELSPITZ Full Service Catering
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.

  • EssenszulageEssenszulage
    50%50
  • KantineKantine
    33%33
  • RabatteRabatte
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • InternetnutzungInternetnutzung
    33%33
  • ParkplatzParkplatz
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Vielfalt der Aufträge und der damit verbundenen Outdoor Tätigkeiten bei tollen Veranstaltungen.
Lockerer umgang
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Nette Arbeitsatmosphäre und cooles Team
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Arbeitet mit diversen Leiharbeiterunternehmen. Die Leihmitarbeiter werden vom eigenen Personal sehr minderwertig behandelt (um es milde auszudrücken, andere Worte lässt diese Plattform hier nicht zu).
Ich gehe davon aus, dass dies dem Druck geschuldet ist, unter dem die eigenen Mitarbeiter zu leiden haben. Alles andere wäre noch schlimmer als ich es mir ausmalen mag.
Wer dort anfangen will zu arbeiten, sollte genau hinschauen und evtl. länger hospitieren, oder mal einen Event lang mitarbeiten.
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Das Wünsche bezüglich der Arbeitszeiten durch die Mehrheit der Mitarbeiter nicht ernst genommen und umgesetzt werden.
Lockerer umgang
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Essen ist frei/Getränke frei/ wenn ich einen freien Tag brauche, bekomme ich den auch/Sozialleistungen/mein erster Arbeitsplatz mit Klimaanlage ist mega... gerade bei den Temperaturen in der Küche im Sommer
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Tafelspitz ist ein Arbeitgeber mit viel Potential und man fühlt sich auch wohl hier.
Allerdings muss dringend etwas am Dienstag geändert werden um Mitarbeiter auch langfristig zu halten.
Ein Dienstplan mit Arbeitszeiten wäre für den Anfang schon einmal super.
Es sollten klare Arbeitszeiten oder ein Schichtplan geschaffen werden.
Nach Stunden bezahlen, aufhören mit Festgehalt Mitarbeiter auszunutzen.
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Sollten uns mehr zusammen setzen und reden, und auch Abteilungsübegreifend mehr miteinander sprechen
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von TAFELSPITZ Full Service Catering ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Einer der führenden caterer Hamburgs, stehen für Qualität, Flexibilität, kundennähe und gute Kommunikation
5
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Ein sehr guter und bekannter Arbeitgeber
5
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Nach außen sehr gut.
5
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Arbeite echt gern hier und haben immer viel Spaß im Team (gehen mal Fußball spielen, klettern, Paintball spielen, Bowlen etc... ) also das ist schon echt cool
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von TAFELSPITZ Full Service Catering ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Unter den Kollegen super.
Das Team ist wirklich toll!
Der Küchenchef fühlt sich oft nicht verantwortlich oder ist schnell genervt.
2
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Nicht vorhanden!
Könnte glaube ich immer in jedem Betrieb besser sein, aber durch Teamgespräche versucht der Chef das schon umzusetzen
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wurde mir bis dato noch nicht angeboten, daher kann ich es eher weniger beurteilen.
3
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Weiterbildung wird angeregt und gefördert, finanzielle Hilfe bei führerschein
5
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Wird sogar extra angeboten, und die Fahrtkosten werden auch noch zurück gezahlt
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TAFELSPITZ Full Service Catering wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet TAFELSPITZ Full Service Catering besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeitenden TAFELSPITZ Full Service Catering als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei TAFELSPITZ Full Service Catering als eher traditionell.
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