Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 3,3Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,6Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 14 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vision.
Dynamik und flache Hierarchie.
Abgesehen vom Gehalt und den Zahllosen Kaffeautomaten, nichts.
Die Möglichkeit sich weiterzubilden
Es wird mit den Mitarbeitern gesprochen und Probleme werden behoben (wenn möglich und machbar)
Geselligkeit ,Kollegenzusammenhalt und Gehaltsmodell
Was Mitarbeitende schlecht finden
Oben beschriebene Punkte.
Teilweise schlechte Kommunikation mit anderen Filialen
Starre Arbeitszeiten
Keine Tarifverträge üblich, Mitarbeiterpolitik,Eigentümliche Strukturen
Verbesserungsvorschläge
Hoffnungslos, da der Standpunkt in wenigen Jahren schließt und die ältere Belegschaft keine Perspektive hat und ihren Frust an den neuen Kollegen raus lässt.
Employer Branding verbessern. Infrastruktur soll durch neues Werk verbessert werden. Das ist auch nötig.
Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur Fortbildung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Teknos Deutschland ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da die nahezu die Komplette Belegschaft aus älteren Leuten besteht, sehr Gut
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Teknos Deutschland ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Kommunikation ist grotten schlecht, sowohl unter den Angestellten in der Produktion, wie auch zwichen der Produktion und der Führungsebene, welche praktisch nicht vorhanden ist.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Teknos Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Teknos Deutschland gleich ab wie der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Teknos Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernen









































