- Dieter Kimmling01.Okt. 2012 (Geändert am 02.Okt. 2012)
- Mitarbeiter
Verbesserungsvorschläge
- am besten zusperren
Unehrlich, ahnungslos, beleidigend, Vereinbarungen werden gebrochen, Leistungen und Rechnungen gar erst nach ultimativer Mahnung beglichen!
Transporte planen, eigene und fremde Fahrzeuge einsetzen! Ohne Moderne Arbeitsmittel wie beispielsweise Frachtbörse! Einfache Tätigkeiten werden unnötig kompliziert aufgebauscht!
Differenz dessen was und wie gesprochen wird zu dem wie tatsächlich gehandelt wird.