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Tyclipso 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,5Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 13 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4 Punkte).

Alle 13 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    92%92
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    92%92
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    83%83
  • ParkplatzParkplatz
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • CoachingCoaching
    42%42
  • HomeofficeHomeoffice
    42%42
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    42%42
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Alle Kollegen und Vorgesetzten sind wirklich supernett und hilfsbereit und behandeln neue Mitarbeiter direkt von der ersten Sekunde an als vollwertigen Mitarbeiter. Man wird umfassend geschult und bekommt sehr schnell spannende Aufgaben. Die Arbeitsatmosphäre ist so, wie man es sich von einem modernen Arbeitgeber wünscht auch die Ausstattungen lässt keine Wünsche offen.
Wer gerne zur Arbeit kommen und sich täglich neuen Herausforderungen stellen möchte, ist hier genau richtig aufgehoben!
Offene Kommunikation, flache Hierarchien, spannende Projekte und ein tolles Büro.
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Team, Führung, Aufgaben - Gesamtpaket
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Gemeinsame Wege finden, es wird sich als Team verstanden, Nachhaltigkeitsgedanke wird gelebt
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Nette Stimmung, schönes Büro mit guter Lage, angenehme Kollegen, Tisch-Kicker, tolle Projekte
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Kommunikation zwischen den Standorten in den zwei Städten muss weiterhin verbessert werden. Aber auch das wird gerade gelernt, während das Unternehmen wächst.
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Da muss ich lange überlegen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Wir sollten wieder eine Köchin beschäftigen. Eine gemeinsame Auswertung der Quartalsauswertung oder das Gefühl das damit auch weiter gearbeitet wird.
Die Außendarstellung sollte noch besser werden.
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Noch transparenter werden, es geht aber bereits in die richtige Richtung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Tyclipso ist Gleichberechtigung mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Geschlecht spielt hier wirklich keine Rolle
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Es herrscht eine offene Kultur diesbezüglich, Weiterbildungswünsche werden von den Mitarbeitern eingebracht, untereinander abgestimmt und, wenn für sinnvoll erachtet, unkompliziert gewährt.
5
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Ständig Weiterbildung möglich, lernen intern von Kollegen
4
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Weiterbildung intern ist gegeben, externe Weiterbildungsmaßnahmen können unbürokratisch beantragt werden
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 3 Bewertungen lesen

Gehälter

83%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 12 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT-Projektmanager:in2 Gehaltsangaben
Ø41.600 €
IT-Systemadministrator:in2 Gehaltsangaben
Ø39.700 €
Webentwickler:in2 Gehaltsangaben
Ø47.700 €
Gehälter für 3 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

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Kultur
Moderne
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Branchendurchschnitt: Internet

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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