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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • EssenszulageEssenszulage
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die Stammgäste sind sehr freundlich und verständnisvoll. Das Team unter sich ist sehr jung und zielstrebig.

Was Mitarbeitende schlecht finden

Wo soll ich anfangen?
Fehlende Kommunikation seitens der Vorgesetzten
Drohungen, Sperrungen, Lohnabzüge, generell fehlendes Vertrauen der Vorgesetzten
Ignorantes Verhalten seitens der Vorgesetzten
TRINKGELDER WERDEN NACH MEHREREN MONATEN ERST AUSGEZAHLT UND DAFÜR VIEL ZU WENIG!!!!!!!!!

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführerin sollte in Zukunft öfter vor Ort sein, um einen Einblick in das Arbeitsleben der Mitarbeiter zu erhalten und mehr Verständnis und Empathie zu entwickeln
Trinkgelder sollten PÜNKTLICH ausgezahlt und gerecht aufgeteilt werden.
Den MitarbeiterInnen sollte zugehört werden bei Problemen, insbesondere GLEICHBERECHTIGUNG und VERSTÄNDNIS
Gehalt sollte pünktlich ausgezahlt werden
Die MitarbeiterInnen sollten nicht ignoriert werden.
Bei Fragen und Problemen sollte eine Lösung gefunden werden. Dies ist hier leider nicht der Fall, da einem mit einer Sperrung oder Kündigung gedroht ...

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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