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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,9Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,2Work-Life-Balance
- 4,4Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Homeoffice
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Coaching
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Team! Die Arbeitsbedingungen und der offene und ehrliche Umgang miteinander
Klare aber flache Hierarchien, kollegiales Miteinander. Entfaltungsmöglichkeiten für jeden einzelnen gegeben.
Super Familienfreundlich und flexibel!
Arbeitsplatzgestaltung
Immer offene und faire Kommunikation, hohe Wertschätzung, stetige Weiterentwicklung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Keine flexible Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
Weitere Einstellungen qualifizierter Mitarbeiter, um den steigenden aufsichtsrechtlichen Anforderungen gerecht zu werden
Ausbau der Gleitzeit-Regelung
Gleitzeit, mehr Wertschätzung für einzelne Mitarbeiter und Azubis
Höhenverstellbare Schreibtische
ggfs. über flexible Arbeitszeiten nachdenken, was jedoch wg. fester Öffnungszeiten nicht leicht ist...
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Volksbank Baumberge ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Alle haben die gleichen Chancen.
Geschlecht spielt keine Rolle
Hier werden keine Unterschiede gemacht.
Frauen werden im Unternehmen absolut gleichberechtigt behandelt
Alle Mitarbeiter haben die gleichen Chancen sich weiterzuentwickeln und einzubringen. Wer engagiert ist, bekommt seine Chance!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Volksbank Baumberge ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ein durchschnittlich gutes Gehalt. Aufstiegschancen in den Tarifgruppen könnte besser sein.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Spezielle Weiterbildungsmaßnahmen können bei Bedarf mit dem Vorstand besprochen werden. Darüber hinaus finden viele kleinere Schulungen in Form von Webinaren oder Präsenzveranstaltungen intern und extern statt. Bspw. Schulungen zu M365 oder Zeitmanagement
Individuelle Entwicklungschancen & Weiterbildungsangebote
auch junge Mitarbeiter erhalten Aufstiegsmöglichkeiten
Kolleginnen und Kollegen, die sich weiterentwickeln möchten, werden gefördert. Kosten für Weiterbildungen/Seminare werden übernommen. Berufsbegleitende Studenten werden ebenfalls unterstützt.
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
Finanzielle Unterstützung wäre wünschenswert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Volksbank Baumberge wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Volksbank Baumberge besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Volksbank Baumberge als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 16 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Volksbank Baumberge als eher modern.
Puls
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