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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,6Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 34 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Barrierefrei
- Diensthandy
- Hund erlaubt
- Kantine
- Kinderbetreuung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Teamspirit, Inhalt der Arbeit ansich
kein Arbeitgeber mit Kontrollzwängen, Teamevents und Weihnachtsfeiern. Umgang miteinander
Tolles Arbeitsumfeld mit sehr guter Atmosphäre
Veranstaltungen für die Mitarbeitenden wie gemeinsames Frühstück, Betriebsausflug, schöne Weihnachtsfeiern.
Die Arbeitszeiten sind wirklich sehr flexibel durch mich selbst gestaltbar. Auch meinen Homeofficeanteil darf ich im Rahmen der vereinbarten Möglichkeiten selbst aussuchen und gestalten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
schlecht nichts
schlecht eigentlich nichts
Da gibt es nichts.
Da gibt es wirklich nichts.
Da gibt es absolut nichts.
Verbesserungsvorschläge
Parkplätze können manchmal schwierig sein, wird sich aber nicht verbessern lassen
ein paar Stellplätze mehr vor dem Haus wären gut
Die technische Ausstattung ist noch nicht an allen Arbeitsplätzen optimal, d. h. jeder Arbeitsplatz sollte standardmäßig mit zwei Bildschirmen ausgestattet werden.
nach ende der Corona Zeit und wieder voller Belegung der Räume im 1.OG werden Akustikelemente erforderlich
Alles bestens.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Teamplayer in allen Bereichen
Man unterstützt sich gegenseitig und kann sich aufeinander verlassen
Einfach nur gut, ein wertschätzendes MIteinander wir gepflegt.
man versteht sich als Dienstgemeinschaft
Sehr gut, auch bereichsübergreifend
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,1
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden ist Kommunikation mit 4,1 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Informationsfluss fließt nicht richtig
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Alles möglich
wenn man will besteht die Möglichkeit
Es gibt viele Weiterbildungsmöglichkeiten intern und extern, die jeder Mitarbeitende nutzen kann.
Immer super.
Sowohl inhouse für alle, als auch individuell abgestimmt auf Person/Tätigkeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 92% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden
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Evangelisches Dienstleistungszentrum Südbaden
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