Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,6Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,9Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,5Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 20 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medien (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Rabatte
Hund erlaubt
Diensthandy
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Bielefeld und nicht in der Großstadt
Das man gerne hier ist.
Die kurzen Dienstwege, schnelle unkomplizierte Entscheidungen
Was Mitarbeitende schlecht finden
männlich dominiert, autoritärer Führungstil, altmodische Strukturen
Da fällt mir nichts ein.
Verbesserungsvorschläge
Trauen Sie den langjährigen und neuen Kolleg:innen, auch mehr zu, und sich auch.
Etwas mehr Pepp, mehr Engagement vom Führungsteam
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von wbv Media ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Alle sind sehr hilfsbereit, freundlich, haben eine hohe Fachkompetenz und unterstützen jederzeit andere Kollegen. Jeder wird hier offen und schnell aufgenommen.
ehrlicher, offener, konstruktiv-kritischer Umgang, fast freundschaftlich
Ein WIR-Gefühl, wie man es sich in einem Familienunternehmen wünscht.
Die Kollegen arbeiten gut zusammen, viele treffen sich auch privat.
Am schlechtesten bewertet: Gleichberechtigung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von wbv Media ist Gleichberechtigung mit 3,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die GL ist 100% männlich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Weiterbildung wird stets aktiv gefördert.
Weiterbildungen werden angeboten. Das ist vorbildlich. Karrierechancen sind in meinem Geschäftsbereich aber nicht vorhanden.
Keine klassischen Karrierewege wie in einem Konzern. Ambitionen und Weiterbildungsmaßnahmen führen zur Übernahme von eigenverantwortlichen Tätigkeiten und damit auch zu Gehaltssteigerungen.
Weiterbildungen werden stark unterstützt, Karrieremöglichkeiten gibt es wegen flacher Hierarchien weniger.
Es gibt keine Aufstiegschancen, Weiterbildungen werden immer weniger.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- wbv Media wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medien schneidet wbv Media besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen wbv Media als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei wbv Media als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Mitarbeitenden Freiräume geben.







































