Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb?

WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als eher traditionell.

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WBV
Westdeutscher
Bindegarn
Vertrieb
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 2,2Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 1,6Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
75%75
Internetnutzung
50%50
Barrierefrei
25%25
Hund erlaubt
25%25
Mitarbeiter-Events
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,4

Der am besten bewertete Faktor von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Die dürfen fast alles ohne Rücksicht auf Verluste. Hat diesem Laden schon einige gute Leute gekostet.

Oktober 2026Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb ist Kommunikation mit 1,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Themen zu eigenen laufenden Prozessen werden mit anderen Kollegen besprochen ohne eine vorherige Kommunikation mit einem selber. Transparenz oft bei null.

Oktober 2026Bewertung lesen

- sehr schlechte und raue Kommunikation teilweise

Juli 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten intern, man bleibt einer von vielen

Juli 2025Bewertung lesen

Hab ich nie mitbekommen.

Oktober 2026Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als eher traditionell.