Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb?

WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wahr?

Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als eher traditionell.

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WBV
Westdeutscher
Bindegarn
Vertrieb
GmbH
&
Co.
KG
als Arbeitgeber

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 1,7Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,7Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2024 haben 5 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).

Alle 5 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Parkplatz
50%50
Mitarbeiter-Events
25%25
Flexible Arbeitszeiten
25%25
Internetnutzung
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

3,3

Der am besten bewertete Faktor von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb ist Arbeitsbedingungen mit 3,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Gleitzeit aber zu lange Pausen. Überstunden sind kein Tagesprogramm. Homeoffice sollte in der heutigen Zeit kein Streitpunkt mehr sein.

Juni 2025Bewertung lesen

- moderne Büros
- gratis Wasser/Obst

Juli 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb ist Kommunikation mit 1,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Kommunikation oft von direkten Vorgesetzten von oben herab ohne direkte Kommunikation sondern über Dritte.

Juni 2025Bewertung lesen

- sehr schlechte und raue Kommunikation teilweise

Juli 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Keine Weiterbildungsmöglichkeiten intern, man bleibt einer von vielen

Juli 2025Bewertung lesen

Einige Azubis fühlen sich ausgenommen und schlecht behandelt.

Juni 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WBV Westdeutscher Bindegarn Vertrieb als eher traditionell.