Let's make work better.

Arbeitgeber bewerten
Welches Unternehmen suchst du?

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

ZUEGG 
Deutschland 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten
    • 2,8Gehalt/Benefits
    • 2,8Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,1Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 23 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte).

Alle 23 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    61%61
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    39%39
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • RabatteRabatte
    28%28
  • EssenszulageEssenszulage
    28%28
  • FirmenwagenFirmenwagen
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • DiensthandyDiensthandy
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • KantineKantine
    6%6
  • CoachingCoaching
    6%6
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das regelmäßig Weiterbildungen stattfinden und erwünscht sind. Sowie Gesundheitspräventionsmaßnahmen durchgeführt werden an denen die Mitarbeiter aus allen Abteilungen teilnehmen können.
Bewertung lesen
Das Investitionen geplant und umgesetzt werden.
Bewertung lesen
Die produzierten Produkte
Bewertung lesen
Die produzierten Artikel
Bewertung lesen
Es ist ein langjähriges Unternehmen mit Tradition und tollen Mitarbeitern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Alle konditionellen Dinge entsprechen in keinster Weise den üblichen Marktgegebenheiten!
Bewertung lesen
Ich finde nichts schlecht aber natürlich gibt es immer Dinge an denen man arbeiten kann.
Bewertung lesen
Die Mitarbeiter sind auf ihr Auto angewiesen.
Bewertung lesen
eigentlich alles
Bewertung lesen
Eigentlich alles.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte sich verinnerlichen, dass das höchste Gut einer Firma die Mitarbeiter sind!
Bewertung lesen
Investitionen weiter vorantreiben um Kundenwünsche erfüllen zu können und die Arbeitsbedingungen für die Mitarbeiter zu verbessern.
Bewertung lesen
Höre noch heute von alten Kollegen, dass sich nahezu nichts geändert haben soll. Arbeitet mal daran!
Bewertung lesen
Kompetente Mitarbeiter für ein angepassten Lohn anstellen.
Störenfriede aussortieren.
Führungskräften Zeit einräumen, ihre Aufgaben ordentlich zu erledigen.
Feedbackgespräche wären der richtige Weg.
Leistungsgerechte Bezahlung und dadurch langfristige Bindung an Mitarbeiter.
Positionsgerechte Lehrgänge für aktuellen Werkleiter. (Führung, Steuerung, Methoden)
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,1

Der am besten bewertete Faktor von ZUEGG Deutschland ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

super - in Deutschland
5
Bewertung lesen
Fragen werden jederzeit gern beantwortet
4
Bewertung lesen
Es herrscht ein guter Zusammenhalt unter den Kollegen. Es wird sich immer untereinander geholfen.
4
Bewertung lesen
Funktioniert zum größten Teil, schwarze Schafe gibt es überall.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ZUEGG Deutschland ist Gehalt/Benefits mit 2,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

absolut unterdurchschnittlich im Vergleich zum Markt!
1
Bewertung lesen
absolut unterirdisch im Vergleich zum Wettbewerb und Markt
1
Bewertung lesen
In einigen Bereichen des Unternehmens könnte man hier noch nach oben hin anpassen.
3
Bewertung lesen
War für damalige Zeiten ganz ok.
3
Bewertung lesen
Muss jeder selber einschätzen.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).

Jeder der interessiert ist sich weiterzubilden, wird auch gefördert. Es werden Schulungstage angeboten und der bedarf wird jedes Jahr geprüft.
4
Bewertung lesen
Weiterbildung ist immer möglich und wird gern gesehen!
5
Bewertung lesen
Weiterbildungen werden unterstützt
4
Bewertung lesen
erfolgte nicht
1
Bewertung lesen
Habe damals von 1-2 Leuten mitbekommen, dass sie etwas aufgestiegen sind. War also schon irgendwie möglich.
2
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ZUEGG Deutschland wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet ZUEGG Deutschland schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ZUEGG Deutschland als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 17 Bewertungen schätzen 41% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ZUEGG Deutschland als eher modern.
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist
Jetzt testen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
ZUEGG Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Kooperieren.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
ZUEGG Deutschland
Branchendurchschnitt: Nahrungsmittel/Landwirtschaft
Unternehmenskultur entdecken