Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeitern vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 73 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Coaching
Parkplatz
Internetnutzung
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Barrierefrei
Rabatte
Betriebsarzt
KinderbetreuungDie familienfreundliche Ausrichtung schafft eine tolle Balance, die abwechslungsreichen Aufgaben sorgen für Motivation, und die Flexibilität im Arbeitsumfeld ermöglicht es, Beruf und Privatleben gut zu vereinbaren.
Her wird noch Wert auf konstruktives, kollegiales Miteinander gelegt mit super Teamspirit, Erfahrungsaustausch. Flache Hirarchien. Tolles Betriebsklima.
Zusammenhalt, Teamgeist, Erfahrungsaustausch, Team und Unternehmensstruktur mit flachen Hirarchien
Das Miteinander es wird immer kommuniziert und geholfen
Gute Arbeit zählt sich aus.
Bezahlung war nie am 1. auf dem Konto immer Tage später.
Einarbeitung war schlecht.
PC und Privates Handynummer muss man selber stellen.
Das eigene Auto muss man auch stellen, um zu Kundenterminen zu kommen.
Feierabend gibt es nicht, man muss zu reder Uhrzeit erreichbar sein. Telefonterror gab es dann, über Whatsapp Nachrichten und im anschluss gab es noch Emails obwohl man sich schon abgemeldet hat mit einem Tagesbericht.
Es sollte mehr Home Office Möglichkeiten geben bzw. für alle
Ich kann bislang nichts Negatives über meinen Arbeitgeber berichten. Die Erfahrungen sind durchweg positiv, und ich schätze die angenehme Arbeitsatmosphäre sehr.
Hält nicht mal die eigenen Verträge ein.
es gibt absolut nichts negatives.
Innovativer sein, aber dazu müssre man investieren und nicht nur abzocken.
Muss man keine machen, niemand hört zu
Prüft eure Leute die ihr zum Einarbeiten raus schickt.
Müll bei seinen Angestellten auf den Boden zu werden und verlangen das der Angestellte es aufräumt ist respektlos.
die online-Präsenz in manchen Berreichen verbessern!
Mehr Geld geht immer sonst rundum zufrieden
Der am besten bewertete Faktor von BVB-Verlagsgesellschaft ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Die waren immer sehr nett und Höflich
Sehr respektvoll.
Respektvoller Umgang mit älteren Kollegen
Einmalig in meinem Berufsleben !!
Erfahrung wird geschätzt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von BVB-Verlagsgesellschaft ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
12€ die Stunde . Befristeter Vertrag 1 Jahr.
Mindeslohn versprochen wurde mehr
Geht besser
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).
Der Verlag legt großen Wert auf Weiterbildung. Wird angeboten und die Kosten werden übernommen.
On Boarding, Feedback, Trainings, Coaching, alles was man braucht.
die Möglichkeiten sind da, man muss nur Fragen. Aber das ist völlig in Ordnung. Wenn ich mich weiterbilden will, liegt der weitere Werdegang an mir und der Verlag ist unterstützend zur Seite
Weiterbildung oder Schulungen ob während der Arbeitszeit oder auch privat nach Feierabend sind immer möglich und werden voll unterstützt.
Eher nicht.
