Wir bieten Familien, Privatpersonen sowie Unternehmen bestmöglichen und transparenten Versicherungsschutz nach KVG, VVG und UVG. Unsere Reserven sind überdurchschnittlich hoch, was es uns ermöglicht, unseren Versicherungsnehmern konstante und faire Prämien anzubieten. Unser Vertriebsnetz ist mit 240 Agenturen und Geschäftsstellen das grösste der Branche und garantiert schweizweit einen direkten und kompetenten Ansprechpartner für Ihre Anliegen. Unsere Dienstleistungsqualität wir in Umfragen regelmässig als ausgezeichnet beurteilt. Dadurch können wir viele langjährige und zufriedene Kunden verzeichnen. An diesem Erfolg halten wir fest!

Als familienfreundlicher Arbeitgeber haben wir entsprechende Arbeitgeberleistungen. Drittel unserer Mitarbeitenden sind Frauen, da wir berufstätigen Eltern oder Mitarbeitenden in Ausbildung oft attraktive Teilzeitstellen anbieten können. Zudem können wir mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen sowie Beiträge an die Kinderbetreuungskosten oder Prämienrabatten das Familienbudget entlasten.

Wir suchen Mitarbeitende, die gerne Verantwortung übernehmen und Engagement zeigen. Selbständiges Denken und Handeln sind Grundvoraussetzungen. Unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind zuverlässig, pünktlich und äusserst dienstleistungsaffin. Dies ist wichtig, damit wir auch in Zukunft als kompetenter und vertrauenswürdiger Versicherer wahrgenommen werden.

Sie sind interessiert an einer Anstellung bei der CONCORDIA? Sie finden unsere aktuellen Stellenangebote hier: https://www.concordia.ch/de/ueber-uns/jobs.html Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Unseren Mitarbeitenden bieten wir ein anspruchsvolles und abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem spannenden und hart umkämpften Markt. Wir pflegen intern einen kollegialen und hilfsbereiten Umgang. Langfristigen Erfolg stellen wir über kurzfristige Vorteile. Somit ist es uns wichtig, die richtigen Personen zu finden und diese aus- und weiterzubilden. Unsere Arbeitsplätze sind sicher, da wir keine unnötigen Risiken eingehen. Nebst einer klaren Philosophie und Strategie geniessen unsere Mitarbeitenden auch überdurchschnittliche Sozialleistungen, Vorsorgelösungen auf Branchenleader-Niveau, interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten sowie familienfreundliche Arbeitsbedingungen.

Unsere Firmenkultur wird geprägt durch die wichtigsten Werte: Sicherheit, Nachhaltigkeit und Menschlichkeit. Diese Unternehmenswerte leben wir aktiv im Arbeitsalltag. Als Arbeitgeberin schaffen wir Vertrauen, und Vertrauen schafft Sicherheit. Wir setzen auf Kontinuität und ziehen den langfristigen Erfolg kurzfristigen Vorteilen vor. Die familiäre Atmosphäre pflegen wir im Umgang untereinander. Wir nehmen uns beim Wort: Die CONCORDIA setzt ihr Leitbild um.

Als familienfreundlicher Arbeitgeber haben wir entsprechende Arbeitgeberleistungen. Zwei Drittel unserer Mitarbeitenden sind Frauen, da wir berufstätigen Eltern oder Mitarbeitenden in Ausbildung oft attraktive Teilzeitstellen anbieten können. Zudem können wir mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie Beiträge an die Kinderbetreuungskosten oder Prämienrabatten das Familienbudget entlasten.

Wir setzen unseren Mitarbeitenden hohe Qualitätsansprüche. Ein ansprechendes Motivationsschreiben, ein vollständiger und übersichtlicher Lebenslauf sowie sämtliche Arbeitszeugnisse, Zertifikate und Diplome (im PDF-Format) sind daher unerlässlich.

Bewerben sie sich bitte entweder per E-Mail oder Online-Bewerbung. Sie finden beide Möglichkeiten in unseren Inseraten. Beachten Sie, dass bei der Option Online-Bewerbung nur ein Dokument angeghängt werden kann. Sollten Sie also Ihre Unterlagen nicht in einer PDF-Datei bereithaben, so wählen Sie die E-Mail-Variante.

Unser Rekrutierungsverfahren ist mehrstufig, sodass beide Parteien ihr Gegenüber richtig kennenlernen können. Sie lernen die Firma, Ihren potentiellen neuen Vorgesetzten sowie unsere Arbeitsweise und Strategie kennen. Wir können uns ein vollumfängliches Bild über Ihre Persönlichkeit und Qualifikation machen.