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agorum Software 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,3Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 23 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche IT (3,9 Punkte).

Alle 23 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • DiensthandyDiensthandy
    64%64
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    55%55
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • ParkplatzParkplatz
    45%45
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich muss sagen, dass ich mich bei einer Firma noch nie so gut aufgehoben gefühlt habe. Klar gibt es auch stressige Zeiten, aber ich empfinde die Arbeit nicht als ein "muss" wofür ich Geld erhalte, sondern als eine sinnvolle, sehr bereichernde Aktivität, die mir positive Energie gibt. Jeder muss natürlich für sich selbst herausfinden und wissen, in was für einer Firmenkultur er/sie am meisten aufblühen kann.
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Ich kann eigene Ideen umsetzen, ohne blockiert zu werden.
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Dass ich hier Dinge wirklich vorwärts bringen kann und nicht blockiert werde durch politische Themen. Hier ziehen alle an einem Strang und agieren auf Augenhöhe. Wir haben alle eine gemeinsame Mission und wissen das auch. Wir haben den Drang, jeden Tag besser zu werden und das schaffen wir auch.
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Man kann sich in viele Richtungen orientieren und wird nicht eingeschränkt. Selbstführendes Arbeiten wird hier voll ausgelebt. Außerdem kann man wie man möchte ins Homeoffice.
interessantes Arbeitsumfeld, gute Softwarelösung
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 5 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

25 Urlaubstage. Würde mich mehr wünschen.
Entscheider sehr cholerisch und Maßnahmen werden ohne begründete Grundlagen getroffen. Ebenso in gibt es bei der GL kein vertriebliches Gespür. Macht keinen Spass dort zu arbeiten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 2 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Klimaanlage im Büro einbauen, um das Arbeiten im Sommer erträglicher zu machen. Es könnte außerdem ein paar mehr Pflanzen geben, damit das Büro ein wenig "wohnlicher" wird.
Das Unternehmen verbessert sich täglich - das ist einer der Grundsätze von agorum. Dies steckt auch im Grundprinzip der evolutionäre Organisationsform.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 2 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von agorum Software ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wir helfen uns gegenseitig und freuen uns über den Erfolg des anderen. Neid gibt es hier nicht.
5
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Es gibt keine Einzelkämpfer, wir sind ein tolles Team, ziehen an einem Strang. Bei Fragen erhalte ich immer eine Antwort. Die Frage an sich, muss ich allerdings selbst stellen. Bei uns gilt die Holschuld. Es wird generell offen miteinander kommuniziert.
5
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Obwohl wir total unterschiedliche Typen mit komplett unterschiedlichen Interessen sind, sind wir eine super Truppe.
5
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Der Zusammenhalt unter der Kollegen ist enorm. Jeder hilft jedem, damit wir gemeinsam vorwärts kommen. Jeder kann jedem Vertrauen, dass die Dinge in einem gemeinsamen Sinne erledigt werden - das ist die absolute Grundlage.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von agorum Software ist Vorgesetztenverhalten mit 3,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Nach über 20 Jahren keine Ahnung von Mitarbeiterführung. Es gibt keinerlei Mitarbeitergespräche zu Feedback, Lob oder Verbesserungsvorschläge - nicht mal nach der Probezeit, bei Kündigung oder Übernahme!
Wenn es etwas gibt, was der obersten Ebene nicht passt, redet man nicht mit seinen Mitarbeitern, sondern spricht nur mit anderen Personen hinter deren Rücken. Dadurch wird dem Mitarbeiter selbst gar nicht klar, dass es ein "Problem" gibt. Irgendwann wird man mit einem Gespräch mit lauter Vorhaltungen oder Vermutungen konfrontiert. Natürlich ohne jegliche ...
1
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An der professionellen Kommunikation hapert es manchmal.
3
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 5 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Aufgrund der Firmengröße und der Firmenkultur eher beschränkt, Aufstiegschancen gibt es so gesehen keine. Wer sich weiterbilden möchte, kann das aber auch tun und erhält Unterstützung.
4
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Weiterbildung und Förderung ist nicht gegeben. Nicht mal interne Feedbackgespräche finden statt. Aufstiegschancen gibt es nicht, da es keine Hierarchien (zumindest solange die Zahlen stimmen) gibt.
1
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Wie schon erwähnt: hier lernt man unheimlich viel. Perfektes Fitness für die Gehirnzellen :)
5
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Wir sind eine evolutionäre Organisation. Dies bedeutet, dass sich jeder Kollege in alle Richtungen (wie es sinnvoll ist für das Unternehmen) ausbreiten und weiterentwickeln und somit seinen Wirkungsgrad erweitern kann. Notwendige Weiterbildungsmaßnahmen kann er sich, je nach Bedarf, organisieren.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 4 Bewertungen lesen

Gehälter

64%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 11 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Technische Redakteurin / Technischer Redakteur3 Gehaltsangaben
Ø45.700 €
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