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Albert-Schweitzer-Wohnen 
und 
Leben 
gem. 
GmbH
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 3,9Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    86%86
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    71%71
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    57%57
  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • RabatteRabatte
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • ParkplatzParkplatz
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Selbstständiges Arbeiten, Eigene Ideen können eingebracht werden, das Team hält i. d. R. zusammen
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Fixe Arbeitszeiten die als Gleitzeit bezeichnet werden, kaum Digitalisierung, wenig Flexibilität, kein mobiles Arbeiten oder Home Office möglich
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Viele Strukturen sollten in Frage gestellt werden, frischer Wind muss in den Betrieb und den jungen Kollegen auch eine Chance geboten werden. Ebenfalls muss unbedingt auf die Work-Life-Balance eingegangen werden wenn man weiterhin Personal gewinnen und halten will.
Bewertung lesen

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Feste Arbeitszeiten, daher keine Work-Life-Balance möglich
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 71% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem als eher modern.

Awards

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem
Branchendurchschnitt: Bildung

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Albert-Schweitzer-Wohnen und Leben gem
Branchendurchschnitt: Bildung
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